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126 RESULT

関西 の求人検索結果

126 11~20件を表示
  • 正社員
就業先 慶生会 巽東ヘルパーステーション(定期巡回)

サービス提供責任者

  • 勤務地
    大阪市生野区巽東2-18-1 慶生会ビル2F 慶生会巽東ヘルパーステーション ( Google Map
  • 給与
    月給252,200円~320,000円 (基本給+処遇改善金一律含む) ※経験・能力を考慮し優遇 ※別途資格手当有 ※試用期間3ヶ月間(基本同条件)
  • 正社員
就業先 慶生会 住道ヘルパーステーション(定期巡回)

サービス提供責任者

  • 勤務地
    慶生会 住道ヘルパーステーション 大阪府大東市三住町2-7 シティワース201号 ( Google Map
  • 給与
    月給252,200円~320,000円 (基本給+処遇改善金一律含む) ※経験・能力を考慮し優遇 ※別途資格手当有 ※試用期間3ヶ月間(基本同条件)
  • 正社員
就業先 有料老人ホームサラサ八尾

介護職(有料老人ホーム)

  • 勤務地
    大阪府八尾市上之島町南4-41-2 ◆介護付き有料老人ホームサラサ八尾 ( Google Map
  • 給与
    月給268,000円~310,000円 (基本給+処遇改善一律支給+夜勤5回) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(同条件) ・夜勤手当 5,000円/回 ≪年収例≫ 入…
  • 正社員
就業先 慶生会ゆったりデイサービス豊南

認知症対応型デイサービスでの介護職

  • 勤務地
    大阪府豊中市豊南町東2-10-1 [慶生会ゆったりデイサービス豊南] ( Google Map
  • 給与
    月給243,000円~275,000円 ◇基本給+処遇改善金一律支給 ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(同条件) ・昇給年1回(3月) ・残業手当 ・通勤手当(上…
  • 正社員
就業先 慶生会 大今里ヘルパーステーション

介護職(常勤ヘルパー)

  • 勤務地
    慶生会 大今里ヘルパーステーション 大阪府大阪市東成区大今里南1-1-21 1階 ( Google Map
  • 給与
    月給243,000円~275,000円 ◇基本給+処遇改善金一律支給 ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(同条件) ・昇給年1回(3月) ・残業手当 ・通勤手当(上…
  • 正社員
就業先 慶生会リハbyデイ豊南

リハビリ特化型デイサービスでの介護職

  • 勤務地
    大阪府豊中市豊南町東2-10-1 慶生会リハbyデイ豊南 ( Google Map
  • 給与
    月給243,000円~275,000円 ◇基本給+処遇改善金一律支給 ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(同条件) ・昇給年1回(3月) ・残業手当 ・通勤手当(上…
  • 正社員
就業先 慶生会庄内ヘルパーステーション

介護職(常勤ヘルパー)

  • 勤務地
    大阪府豊中市庄内宝町1-4-5 慶生会庄内ヘルパーステーション ( Google Map
  • 給与
    月給243,000円~310,000円 (基本給+処遇改善一律支給) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヵ月(同条件)
  • 正社員
就業先 慶生会リハbyデイ深江北

リハビリ特化型デイサービスでの介護職

  • 勤務地
    大阪府大阪市東成区深江北1丁目14番8号 慶生会リハbyデイ深江北 ( Google Map
  • 給与
    月給243,000円~275,000円 ◇基本給+処遇改善金一律支給 ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(同条件) ・昇給年1回(3月) ・残業手当 ・通勤手当(上…
  • 正社員
就業先 特別養護老人ホーム清浄苑

介護職(特別養護老人ホーム)

  • 勤務地
    大阪府豊中市豊南町東2-10-1 特別養護老人ホーム 清浄苑 ( Google Map
  • 給与
    月給268,000円~310,000円 (基本給+処遇改善一律支給+夜勤5回) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(同条件) ・夜勤手当 5,000円/回 ≪年収例≫ 入…
  • 正社員
就業先 慶生会エムステージ生野巽東

サービス管理責任者

  • 勤務地
    大阪市生野区巽東2丁目1-2 エフィービル2階 ◆慶生会エムステージ生野巽東 ( Google Map
  • 給与
    月給350,000円~ 内訳 ・基本給 300,000円~ ・処遇改善金50,000円 ※経験・能力を考慮し優遇 試用期間3ヶ月間(基本同条件) ※処遇改善金は3ヶ月後より支給

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慶生会は、職員一人ひとりの成長意欲に精一杯お応えします。新人研修や階層別研修のほか、資格取得に向けた勉強会や大学との提携による通信教育、働きながら学校へ通う職員をバックアップする奨学金制度などをご用意。多彩な教育制度で、あなたの成長を後押しします。無資格・未経験から勤務を開始した職員も、いまでは多くの方が主力メンバーとして活躍中です。興味のある方はぜひご応募ください。

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