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80 RESULT

正社員 の求人検索結果

80 51~60件を表示
  • 正社員
就業先 特別養護老人ホーム瑞光苑

ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)

  • 勤務地
    大阪府大阪市生野区巽東4-11-10 特別養護老人ホーム瑞光苑 ( Google Map
  • 給与
    年俸350万円~(月給29.1万円~) ※経験・能力を考慮し優遇 試用期間3ヶ月間(基本同条件)
  • 正社員
就業先 慶生会 訪問看護ステーション 豊南サテライト

訪問看護師

  • 勤務地
    大阪府豊中市豊南町東2-10-1 慶生会訪問看護ステーション 豊南サテライト ※地域密着型複合施設[清浄苑]内 ( Google Map
  • 給与
    年俸380万円~450万円(月給316,666円~375,000円) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間(基本同条件) 【その他】 昇給あり オンコール手当(平日 3,0…
  • 正社員
就業先 社会福祉法人 慶生会

理学療法士【訪問看護ステーション】(新卒)

  • 勤務地
    大阪府大阪市生野区巽東4-11-10 社会福祉法人 慶生会【新卒】 ( Google Map
  • 給与
    月給   300,000円 ※年俸 3,600,000円 ・みなし時間外手当なし ・残業手当は別途全額支給 ・3ヶ月間の試用期間あり ※期間中の条件は変更なし
  • 正社員
就業先 社会福祉法人 慶生会

保育士【保育園】(新卒)

  • 勤務地
    慶生会上町みどり保育園 〒540-0005 大阪府大阪市中央区上町1丁目20-6 ※転勤はありません。 ( Google Map
  • 給与
    保育士/大卒 月給 218,000円 内訳:基本給 192,000円     諸手当 26,000円 保育士/短大・専門職 月給 209,000円 内訳:基本給 183,000円     諸…
  • 正社員
就業先 グループホーム清浄苑

介護職(グループホーム)

  • 勤務地
    大阪府豊中市豊南町東2-10-1 グループホーム 清浄苑 ( Google Map
  • 給与
    月給:268,000円~310,000円 (基本給+処遇改善+夜勤5回) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間 ・処遇改善金 60,000/月 (入職3ヶ月後より毎月支給…
  • 正社員
就業先 慶生会 鶴見東部ケアプランセンター

ケアマネジャー

  • 勤務地
    大阪府大阪市鶴見区諸口5-浜-6-3 池田ビル2階 慶生会 鶴見東部ケアプランセンター ( Google Map
  • 給与
    月給 275,000円~308,400円 【年俸制】330万円~370万円 ケアマネジャー経験者:年棒340万円~ ケアマネジャー未経験者:年棒330万円~ ※使用期間3ヵ月(基本…
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就業先 慶生会諸福ケアプランセンター

ケアマネジャー

  • 勤務地
    〒574-0044 大東市諸福1丁目13-9 慶生会諸福ケアプランセンター ( Google Map
  • 給与
    月給 275,000円~308,400円 【年俸制】330万円~370万円 ケアマネジャー経験者:年棒340万円~ ケアマネジャー未経験者:年棒330万円~ ※使用期間3ヵ月(基本…
  • 正社員
就業先 北条グループホーム

介護職(グループホーム)

  • 勤務地
    大阪府大東市北条7-4-1 北条グループホーム ( Google Map
  • 給与
    月給:268,000円~310,000円 (基本給+処遇改善+夜勤5回) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間 ・処遇改善金 60,000円含む (入職3ヶ月後より毎月支…
  • 正社員
就業先 特別養護老人ホーム和光苑

特別養護老人ホームでの介護職

  • 勤務地
    大阪府大東市野崎3-12-1 ◆特別養護老人ホーム和光苑 ( Google Map
  • 給与
    月給268,000円~310,000円 (基本給+処遇改善+夜勤5回) ※処遇改善金 60,000円/月 (入職3ヶ月後より毎月支給) ・夜勤手当 5,000円/回 ※試用期間3ヶ月有 …
  • 正社員
就業先 介護型有料老人ホームファイン舎利寺

介護職(有料老人ホーム)

  • 勤務地
    大阪府大阪市生野区勝山南4-14-12 有料老人ホームファイン舎利寺 ( Google Map
  • 給与
    月給:268,000円~310,000円 (基本給+処遇改善+夜勤5回) ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間 ・処遇改善金 60,000円/月 (入職3ヶ月後より毎月支…

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求人情報

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慶生会は、職員一人ひとりの成長意欲に精一杯お応えします。新人研修や階層別研修のほか、資格取得に向けた勉強会や大学との提携による通信教育、働きながら学校へ通う職員をバックアップする奨学金制度などをご用意。多彩な教育制度で、あなたの成長を後押しします。無資格・未経験から勤務を開始した職員も、いまでは多くの方が主力メンバーとして活躍中です。興味のある方はぜひご応募ください。

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