景気に左右されない公共施設管理の仕事。正社員積極採用中！

職種

【下水道施設の運転・監視・点検業務】
地域の生活インフラである下水道施設に常駐し、設備が安全かつ安定して稼働するよう管理する仕事です。
主な業務は、設備の運転状況の確認、異常の有無のチェック、定期的な点検作業など。
決められた手順に沿って進めるため、未経験の方でも取り組みやすい業務内容です。

雇用形態

正社員

仕事内容

●設備の運転監視
モニターや計器を確認し、水量・水質・機器の稼働状況に異常がないかをチェックします。

●巡回点検
施設内を巡回し、ポンプ・バルブ・電気設備などの状態を目視で確認します。

●簡単なメンテナンス作業
フィルター清掃やオイル・部品交換など、日常的な保守作業を行います。

●水質管理
一定時間ごとに簡単な手分析を行い、計器の指示値とズレがないか確認します。

●記録作成・報告
点検結果や運転状況を記録し、必要に応じて報告書を作成します。

給与

月給225,000円～
年収315万～
※一律夜勤手当込みの給与
※経験・能力による
〈別途支給〉
扶養手当（配偶者）8,000円
扶養手当（子・18歳未満）1人4,000円
資格手当
※規定による

勤務地

衣浦西部浄化センター
愛知県半田市川崎町4-1

交通アクセス

車通勤OK（駐車場完備）

勤務曜日・時間

交代制勤務
［1］日勤
8:30～17:30（休憩75分）
［2］夜勤
16:40～翌9：10（休憩60分）

配置後しばらくは日勤、業務熟知度により交代勤務に移行する
※日勤の場合は210000円～

資格・経験

18歳以上の方（深夜業務の為※労働基準法61条）
未経験者OK
環境プラントでの経験者優遇
普通自動車免許必須
定年62歳／定年後は嘱託社員として再雇用制度あり

休日・休暇

年間休日116日、月9～10日
休日は研修期間は日勤、その後ローテーション勤務となります。

待遇

◆昇給有（年1回・経営状況による）
◆賞与年2回（年2回・7月・12月）
◆社会保険完備
◆交通費実費支給（当社規定有り）
◆残業手当（普通・深夜・休日）
◆扶養手当　妻8000円、子供4000円（1人につき）
◆宿直手当（宿直回数により支給）
◆夜勤手当（夜勤回数により支給）→夜勤勤務を行った場合のみ
◆制服貸与
◆年末年始手当
◆資格取得報奨金制度
◆退職金制度

備考

●夜勤と日勤は半々。生活リズムを整えやすい働き方
勤務は夜勤と日勤がほぼ半々で、無理のないシフト構成です。
夜勤がある分、平日に休みを取りやすく、役所手続きや通院などもスムーズにこなせます。
30～40代の社員からは「家庭との両立がしやすい」「生活リズムを作りやすい」といった声も多く、落ち着いた働き方が可能です。

●地域の暮らしを支える、責任ある仕事
上下水道は、地域の人々の生活に欠かせないライフライン。
あなたの丁寧な点検や確実な作業が、地域の安心・安全につながります。派手さはありませんが、社会に貢献できるやりがいの大きい仕事です。

●未経験でも安心のサポート体制
入社後は、先輩社員が業務の流れや設備の扱い方を丁寧に指導します。
30～40代で未経験からスタートした社員も多く、落ち着いた環境でじっくり覚えていけます。

応募方法

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採用担当

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