スタッフインタビュー

あたりまえの日常を、もっと快適に。

ディレクター  平塚
シニア向けマンション 中銀ライフケア第三伊豆山
2015年:中途入社 ディレクター
個性を出せるから、オモシロい。

ディレクターは中高齢者専門マンションの管理責任者として、入居者様の安全で快適な暮らしを支えるお手伝いを行っています。そのプロセスは自由。各ディレクターによって取り組み方や手法は様々です。よくも悪くもマイペースを尊重してくれる社風なんですよ(笑)。トップダウンでは無く自分なりの考えやこれまでの経験が活かせるので、仕事に対する充実感は大きいですね。
入社後は約1ヶ月にわたり、熱海市内の各現場で研修を受けさせて頂きました。各ディレクターのこだわりや取り組みはとても参考になり、それを基に自分なりのスタイルを模索しながら徐々に構築しています。

質の高い介護サービスで、感動を提供したい。

施設長  峰田
介護付有料老人ホーム 中銀ケアホテル
2016年:中途入社 生活相談員
2016年:副施設長 昇格
2017年:施設長 昇格
悩み、選んだ、理想の介護。

中銀ケアホテルはライフケアマンションで生活していた入居者様が、介護が必要となって移り住む介護付有料老人ホームです。私はこのケアホテルの施設長として施設の運営管理に携わっています。
実は前職でも介護施設の施設長を経験していました。転職のきっかけになったのは、同じ業界から見ても中銀ケアホテルの環境は魅力的だったから。生きがいある生活を支えるには、建物などのハード面とケアや接遇などのソフト面が大切です。そのどちらも兼ね備えた中銀ケアホテルで、更なるスキルアップがしたいと思いチャレンジしました。中途採用でしたが準備期間を経て、責任ある仕事を任せて頂けたことに感謝しています。

社会人1年目。毎日が新鮮です。

事務  山本
管理部 総務経理課
2019年:新卒入社
不安な気持ちを、安心に変えてくれました。

私は商業系の学校に通っていた為、パソコンスキルを活かしたオフィスワークを希望していました。いよいよ就活という時に様々な企業を検討するなか、歴史ある中銀グループという安心感と熱海駅から近い立地に魅力を感じて入社を志望させて頂きました。
実際に働き始めると、知らないことや分らないことばかり。職場の上司や先輩方にイチから教えてもらっています。やはり学校で習ったことは基本中の基本でしたね(笑)。
人見知りな性格もあって、一番大きな不安は「職場に馴染めるか」でしたが、あたたかい雰囲気の職場で質問もしやすく本当に良かったです♪