可能です。清掃では、未経験からスタートした先輩も多いです。
応募に関する質問
Q.資格・経験がなくても応募できますか？
Q.年齢制限はありますか？
当社は66歳定年制を採用しており、延長雇用で70歳まで働けます。その後も相談の上、継続して勤務可能です。現在は20代～70代まで幅広い年代の方が活躍しています。
Q.どのようなタイプの人が向いていますか？
どの職種も社内外の人とコミュニケーションを取るため、人と接する仕事がしたい方に向いています。社員であれば複数の現場を回るため、フットワークが軽い方はその個性を発揮していただけます。
Q. 夜勤のない募集はありますか？
現場によって、どの職種も日勤のみの仕事があります。まずはお問い合わせください。
Q.週何日・1日何時間から勤務できますか？
現場によってさまざまで、現在（2020年7月時点）では週1日・1日2ｈの仕事もあります。
Q. Wワークはできますか？
可能です。
Q.扶養範囲内で働けますか？
可能です。実際にご家庭と両立しながら働いているスタッフもいます。
Q. 入社日は相談できますか？
可能なので、お気軽にご相談ください。
Q. 転勤はありますか？また、勤務地の希望は聞いていただけますか？
ありません。
Q. 職場見学はできますか？
現地で面接を行う際は、その後に行っています。
教育・スキルアップに関する質問
Q.教育制度について教えてください。
最初は社員と一緒に現場に入って、仕事の流れを学びます。その後も、定期的に社員が現場を巡回してフォローするので心配いりません。社員登用の場合は上記の内容に加え、別現場の過去の事例を共有し、総合的なノウハウを身に付けていただきます。
Q.現場でのフォローはありますか？
1ヵ月に1回を基本として、すべての現場を巡回しています。何かお困りごとがあれば、遠慮なくご相談ください。
Q. 資格取得のサポートはありますか？
業務に必要な資格の場合、全額会社負担での取得も可能です。
Q.正社員登用制度はありますか？
過去に事例もあり、中には65歳で正社員にステップアップした方も。しっかりと経験を積み、現場のことを理解していけば年齢に関わらずチャンスがあります。
Q.中途採用からキャリアアップはできますか？
可能です。立ち上げメンバーをのぞき、すべての社員が中途採用なのでチャンスはあります。
Q.昇給・賞与はありますか？
業績に応じて賞与を支給しています。
Q.福利厚生を教えてください。
社員の場合は、年1回社員旅行を実施しています。また、産休育休制度もあり、本社の事務職でいえば勤務時間の融通も利きます。