社会福祉法人 ウエル清光会の採用ホームページです。ウエル清光会は、全従業員の物心両面の幸福の追求と福祉と教育を通じて六方笑顔を創造し社会の成長発展に貢献します。

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AM 9:30〜PM 5:30 [年中無休]

福利厚生・キャリアアップ

0からはじめるウエルのキャリアアップコース

ウエルのキャリアアッププランとは

働きながら実務研修や講座を受講してスキルアップ! 自分の成長をいつも感じられるウエルのキャリアアップコースは介護の資格をはじめ、大学卒業資格も取得できます。 さらに先のキャリアアップも用意しています。 もっとも標準的なキャリアアップは、介護職員初任者研修→実務者研修→介護福祉士→介護支援専門員→学士(社会福祉主事任用資格)→社会福祉士。
1年目
1ヶ月目
新卒の方は1ヶ月間の新人研修。既卒の方は1週間の中途社員研修に参加していただきます。
法人理念の共有・ビジネスマナー・介護技術など自分がこれから携わる仕事をしっかり学んでいきましょう。
2ヶ月目・3ヶ月目は施設に配属され、働きながら資格を取得して頂きます
介護施設での勤務
先輩社員について実務を学んでいただきます。
介護職員初任者研修取得
介護職員初任者研修取得を目指して、指定の学校で学んでいただきます。
研修終了後の資格取得
介護職員初任者研修資格取得
正社員
資格を取得し、正社員として勤務します。
介護の仕事を理解し、リーダーの指示の下で
仕事にあたってもらいます。
2年目~
ユニットリーダーをサポートして、日常業務のレベルアップに努めます。
自身の経験を後輩に伝え、チーム目標の達成にも貢献!
実務者研修
初任者研修の次には実務者研修取得を目指して下さい!!
実務者研修資格取得
4年目
小グループのリーダーとしてスタッフと連携し、利用者様やご家族とお話しする機会も増え一番成長を感じるときです!
介護福祉士
介護福祉士は福祉の三大国家資格(社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士)の1つで、介護業界唯一の国家資格です。
介護福祉士資格取得
5年目~
キャリアアップモテル
■管理職
・施設長、副施設長
・フロアリーダー、ユニットリーダー
・各部署管理職

■ケアマネージャー・相談員
・施設ケアマネージャー
・生活相談員
・ケアプランセンターケアマネージャー

■介護専門職
・認知症ケア専門士
・レクリエーション介護士
・介護予防運動指導員
・福祉用具専門相談員 等
キャリアに応じた資格取得モデル
介護支援専門員(介護福祉士取得後5年)
社会福祉士(福祉系通信制大学進学制度)
夜勤手当
グループホーム・小規模多機能5,000円/回 特養・有料老人ホーム5,500円/回
住宅手当
20,000円/月 賃貸・世帯主・年収400万円以内
特別手当
常勤3,000円/日(年末年始手当12/31~1/3)
社内預金制度
100万円まで5%、200万円まで4%、1,000万円まで3%(金利最大33万円/年(税引き前)コツコツ貯金する習慣を身につけ、人生のゆとりを支援)
資格取得支援
初任者研修・実務者研修
※貸与奨学金制度:資格取得後3年間勤務した場合は返済免除
大学卒業資格(社会福祉主事任用資格・社会福祉士国家試験受験資格)
※貸与奨学金制度:資格取得後5年間勤務した場合は返済免除
外部研修
ユニットリーダー研修・認知症実践者研修など
資格表彰制度
介護福祉士〈5万円〉、社会福祉士〈10万円〉、介護支援専門員〈10万円〉
わたしたちと一緒に働きませんか?