Trans Ring Groupは、東海エリアの
輸送、物流、自動車整備を担う企業グループです。
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Q.事業エリアはどこになりますか？
本社のある四日市市を中心に三重県、愛知県になりますので、引っ越しを伴う転勤はほぼございません。
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Q.事業の強みは？
風通しの良い社風・仕事の情報が共有できる仕組みにより、お客様へ安定した輸送サービスを提供できるところが強みです。
また、グループ企業に自動車整備会社があるので、何か車に不具合があれば、社内のシステムを通じてスムーズに整備の依頼ができる流れができているのも強みです。 -
Q.業務未経験から働けますか？
ドライバーは大型免許が必要ですが、業務未経験OK。倉庫作業、整備士は資格なしから働けます。
数字で見るTrans Ring Group FIGURES
※数字はすべて池畑運送㈱の実績
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創業からの年数
昭和25年創業の安定企業
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売上高
2024年度実績
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売上成長率
直近10年間で堅実に成長
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従業員数
2025年8月現在
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平均年齢
正社員は48才
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平均勤続年数
長く安心して働ける環境
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年間休日日数
しっかり休める勤務体制
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定年後再雇用制度利用者
最年長は80才、
フルタイム勤務の最年長は67才 -
ドライバー 月平均残業時間
残業管理で働きすぎ防止
社風・カルチャー CULTURE
「ありがとう」を発信
先に感謝の気持ちを伝えることで、その想いが自分にも返ってくる、この理念を大切に社員一人一人が行動しています。
DX推進企業
業務の効率化を目的にIT導入を積極的に推進し、社員全員にiPhoneを支給。各種申請など紙から専用アプリへ簡略化。
50～60代が安心して働ける
60才定年後、継続で就業を希望する方には、嘱託契約を結んで定年時と同給与条件で働ける制度をご用意しています。
安全徹底。全支店Gマーク取得
お客さまの大切な商品を確実にお届けするとともに、なによりも安全の確保に努めています。全支店でGマーク取得。
女性ドライバーも活躍中
現在、冷蔵車で4名、石油タンクローリー車で1名、計5名の女性ドライバーが子育てをしながら活躍中です。
有休休暇が取得しやすい
有休休暇の取得申請は全社員支給のスマホで、休暇申請用フォームから簡単に申請でき、取得もしやすいです。
池畑運送公式チャンネルから
運転歴11年。家族LOVEドライバーの本音
育休中のトラガールに聞いてみた
福利厚生・制度 WELFARE
Trans Ring Groupでは、社員が安定して長く安心して業務に従事いただけるよう
働きやすい環境作りを、ドライバーの方にはやりがいを持ってハンドルを握れるよう
制度作りを進めております。
※下記はすべて池畑運送㈱の福利厚生・制度
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iPhone貸与
社員全員にiPhone貸与。各種申請や報告はiPhoneから専用アプリを通じて業務の簡略化を実践しています。 -
時短勤務制度
小さいお子さんがいるなど、ご家庭の事情を考慮。時短勤務で子育てと仕事の両立が図れます。 -
退職金制度
5年以上勤務された社員の方方が対象となります。 -
定年後再雇用制度
定年は60歳ですが、継続して就業を希望される場合、嘱託契約で定年時の給与と同条件で働けます。 -
引越に伴う家賃補助
入社に伴い、自宅が職場より30km以上離れている場合、5km圏内への転居で5年間の家賃補助があります。 -
資格手当
運行管理者資格、ITパスポート資格取得者には資格手当あり。資格を取得した際の受験料も免除になります。 -
永年勤続表彰
10年、20年、30年と長く業務に従事いただいた社員に、日頃の感謝を込めて報奨金を進呈しています。 -
無事故表彰
無事故で安全運転をした社員への報奨金制度があります。無事故期間が長ければ報奨金も高額になります。 -
各種保険完備
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定期健康診断
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制服貸与
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マイカー通勤可
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慶弔見舞金
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慶弔など特別休暇
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産休・育児休暇
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介護休暇
Trans Ring Group代表ご挨拶 GREETING
従業員が笑顔で元気に働ける会社を目指して
Trans Ring Groupは、創業以来一貫して
「商品は車と心で運ぶもの」
という信念のもと、事業を展開してまいりました。
私たちの使命は単に荷物を運ぶことではなく、
人々の生活や地域経済を支え、社会に確かな安心を届けることにあります。
社員一人ひとりがその使命を理解し、誇りを持って業務に取り組むことで、
企業としての存在価値を高めてまいりました。
時代は大きく変化し、物流業界にも効率化やデジタル化が求められています。
当社においては、全社員にモバイルデバイスを支給し、
連絡や申請の簡素化など、働きやすい環境整備にも力を注いでいます。
また、年齢に関係なく安心して長く働ける職場づくりを心がけており、
特にミドルシニア年代のドライバーが多く活躍しています。
大切にしているのは「人が企業をつくる」という原則です。
経験や技術だけではなく、人としての誠実さ、仲間を思う心が、
物流の品質を決定づけると考えています。
私たちはこれからも社会の信頼に応え続ける企業でありたい。
そして、従業員がいつまでも笑顔で元気に、
物流の担い手として末長く働ける会社を目指しています。
Trans Ring Group / 池畑運送株式会社
代表取締役社長 池畑 弘樹