A．
パート：面接1回→内定
中途：施設見学兼1次選考（意見交換）→2次選考（面接）→内定
新卒：説明会（オンライン）→施設見学兼1次選考（意見交換）→2次選考（面接）→内定
入職前のこと
Q．応募から就業までの流れを教えてください。
Q．職場見学だけでもいいですか？
A．どの雇用形態においても歓迎しています。詳しくはお問い合わせください。※コロナウイルス感染防止の観点から現在はまずはご相談ください。
Q．未経験でも応募できる職種はありますか？
A．未経験＆無資格で携われるお仕事もございます。職種によって資格・経験が必要なものがあります。
Q．家事や子育てと両立しながら働けますか？
A．勤務日数や時間を最大限に考慮します。お気軽にご相談ください。
研修＆キャリアアップのこと
Q．入社後に研修はありますか？
A．基本はOJTです。専任の教育担当が新卒は1年間、中途は適宜一定期間担当してまずは独り立ちを目指します。
新卒は半年・二年目研修といった、別途研修があります。
入社5年程度のスタッフに対して3級昇格時研修（キャリアステップのための研修）があります。
Q．資格取得支援制度はありますか？
A．介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員などの資格を取得した場合は、費用を法人が全額負担します。
また外部研修にも参加可能です（出勤日扱い）。
職場の雰囲気
Q．どんな人が働いていますか？
A．20～60代まで幅広い世代の職員が活躍しています。
技能実習でミャンマーの方も一緒に働いています。
Q．定着率はどれくらいですか？
A．平均勤続年数が10年以上。長期で勤める方が多いです。
Q．事業所間異動はできますか？
A．毎年希望を取っています。相談の上、決めていきます。
スキルアップもはかれます。