採用情報詳細

更新日:2025年12月02日
※更新日時点の最新情報です

セントケア千葉株式会社 現場でスキルを高め、プライベートも守れる。正社員福利厚生が支える安心の働き方

  • 正社員
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培った経験を活かしながら、少人数ケアで現場スキルをさらに磨けます。

社会保険完備・資格取得支援・各種手当など正社員ならではの福利厚生が、長く安心して働ける環境を支えています。

お客様に寄り添いながら、介護の専門性を磨ける職場!

ショートステイで幅広いケアを経験し、現場スキルを高められる環境です。

セントケアがあなたのキャリアアップを力強く後押しします

職種
外房エリアのショートステイ介護職
仕事内容
外房エリア(2拠点)のショートステイでの勤務となります
シフトにより就業場所が異なります

短期入所生活介護施設でお客様の日常生活を支援する仕事です。
主に 身体介護(入浴・食事・排泄介助)や生活支援、レクリエーション、健康管理補助 を行い、安心して滞在できる環境を整える役割を担います

〇 身体介護
・入浴介助:個浴での入浴支援、安全確認
・食事介助:配膳、見守り、必要に応じた介助、服薬サポート
・排泄介助:トイレ誘導、オムツ交換など
〇 日常生活支援
・起床・就寝時の介助(更衣、整容など)
・ベッドからの移乗や歩行介助
・お客様の生活習慣に合わせた個別ケア
〇 レクリエーション・機能訓練
・軽い運動や体操、口腔体操のサポート
・季節行事やイベントの企画・運営
・お客様が楽しめる活動の提供
〇 健康管理の補助
・バイタルチェック(血圧・体温など)の記録補助
・看護師と連携し、体調変化を報告
・日常生活動作訓練の支援
資格・経験
経験不問
以下いずれか資格保有者
・介護福祉士
・介護職員実務者研修
・介護職員基礎研修
・ホームヘルパー1級
・介護職員初任者研修
・ホームヘルパー2級

18歳以上に限定して募集(労基法第61条:深夜業務)
給与
経験考慮あり
*介護福祉士
 実務経験10年以上 288,505円~
 実務経験  6年以上 283,283円~
 実務経験  3年以上 267,616円~
 実務経験  3年未満 255,083円~
*実務者研修 249,860円~
*初任者研修 242,549円~

※上記内容は夜勤5回含む超過分は別途支給

<別途支給>
・夜勤手当:深夜割増0.25×6時間+6,000円
 7,810円以上/1回
・処遇改善一時金 年2回支給(5,12月)
勤務曜日・時間
シフト制
[1]  7:30~16:30
[2]10:15~19:15
[3]16:30~翌9:30

休憩[1]~[3]1時間
[3]夜勤はおおむね月5回程度
勤務地
外房エリアのショートステイでの勤務となります
セントケアショートステイ大網
(千葉県大網白里市大網327‐2)
セントケア茂原ショートステイ
(千葉県茂原市鷲巣706‐2)
交通アクセス
セントケアショートステイ大網
 徒歩: 大網駅から約1.1km
 大網駅周辺から車で約5分程度
セントケア茂原ショートステイ
 茂原駅から車で約7分程度
 バス:JR茂原駅西口から「長南町行き」バスに乗車
    「鷲巣」バス停で下車 → 徒歩1分(鷲巣歯科付近)
<マイカー通勤可/駐車場完備>
休日・休暇
1ヶ月変形労働シフト制
月8~11日(年間休日112日)
※希望考慮します
待遇
賞与2回/年
処遇改善一時金 2回/年
社会保険完備
昇給有
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
家族休暇
慶弔休暇
制服貸与
交通費全額支給 ( 車通勤可/社内規定により支給 ) 
研修制度
資格取得支援制度有
介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助
介護福祉士合格祝金
予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
スタッフ紹介制度
社員割引制度(余暇利用) 
団体長期障害所得補償
定年68歳
確定拠出年金(DC制度)
退職金制度  他
備考
「安心感のあるケア」
「多サービス連携」
「人材育成」
「地域密着」 
単なる短期入所支援ではなく、お客様と家族に 安心と成長の機会を提供するショートステイ です


「経験を活かしながら、少人数ケアで質を高め、次世代リーダーへ成長できる環境です」

〇 幅広いケア経験を活かせる環境
・セントケア千葉のショートステイは 少人数制(1フロア10名程度) で、一人ひとりに寄り添ったケアが可能。
・経験者が培ってきたスキルを活かしながら、より質の高い介護を実践できる。
・流れ作業にならない個別ケア
〇 多サービスとの連携でキャリアを広げられる
・グループ内に訪問介護・訪問看護・デイサービスなど多様な事業所があり、ショートステイと連携した支援が可能。
・経験者はショートステイでのスキルを活かしつつ、他サービスとの連携を学べるため、キャリアの幅が広がる。
〇 安心のサポート体制
・経験者でも新しい環境に挑戦する際は不安があるが、セントケアは 研修制度・チームサポート が整っているため安心。
応募方法
「応募する」ボタンをご利用ください。

こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。

お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎!

<電 話> 0120-938-007/043-203-0720
<メール> chibasaiyo_sc12@saint-care.com
※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております!
連絡先住所
<受付窓口>セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
応募先TEL
採用担当
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