はい、可能です。当社では未経験者や異業種からの転職者を歓迎しています。現在、前職が飲食業、美容師、建設業界など、多様なバックグラウンドを持ったスタッフが活躍しています。
また、他社で勤務されていた方からもお問い合わせをいただき、当社で新たなキャリアをスタートされる方がいらっしゃいます。そのことから、多くの方に選んでいただきやすい環境なのではないかと考えています。
Q＆A
Q1 未経験・異業種からの転職は可能ですか？
Q2 派遣先で正社員に登用されることはありますか？
あります。ただし、派遣先の希望によって異なります。会社によっては事前に正社員登用の可能性を示している求人もありますが、そうでなくても本人と就業先の希望で正社員に変更する方もいます。当社の実績としては、多くの派遣スタッフが終業後に正社員として登用されています。
Q3 福利厚生・待遇について教えてください
福利厚生は派遣先によって異なります。当社では社会保険の加入や有給休暇など、基本的な福利厚生を整えています。例えば有給休暇については、事前の申請なしで付与しており、半日単位での取得も可能です。この制度は、急な予定やプライベートの用事にも対応できるため、多くのスタッフに喜ばれています。そのほか、長く働いてくださった方には永年勤続表彰制度により、表彰状や記念品をお贈りしています。
Q4 研修や資格取得支援制度はありますか？
カウンセリングでは、面談に向けたアドバイスや服装指導、仕事でのコミュニケーションのアドバイスを行っています。
派遣先で必要な資格については、取得費用を当社が全額負担して支援しており、スタッフからも「安心してスキルアップできる」と喜ばれています。必要に応じて、本人や現場の判断で取得をサポートします。