協和医科器械で働く

営業職キャリアパス

ご自身の目標に向けたキャリアパスを構築できるように制度を整えています。
エリア・プロフェッショナル営業のキャリアパスの一例です。

ルート配送社員

ルート配送社員は地域限定型採用の正社員となり、福利厚生や賞与は正社員としての待遇となります。基本は採用されたエリアでの病院、クリニックへの医療機器、医療用品の配送業務がメインとなります。
長年勤めらえた方の中には、ジョブローテション制度を利用され、営業職（総合職・地域職）・事務職（総合職・地域職）の職種にジョブチェンジし、活躍されている方もいます。

結婚

• 旧姓氏名
• 結婚休暇5日間
• 結婚祝金

妊娠・出産

• 産前休業6週間
• 産後休業8週間
• 出産祝金

育児

• 育児休業（満1歳まで）※特別な事情がある場合は2歳になるまで延長が可能です。
• パパママ育休プラス
• 出産育児一時金
• 出産手当金
• 子の看護休暇（小学校就学前まで）
• 育児目的休暇（小学校就学前まで）年5日※2人以上の場合は年10日まで取得可能です。
• 育児短時間勤務（小学校就学前まで）

休暇

結婚・出産育児、介護に関わる休暇以外にも、以下の休暇制度を設けています。

• 年次有給休暇
• 時間休暇
• 年末年始休暇
• 免許休暇※該当者が免許更新日に優良運転免許を所持している場合、半日休暇が取得可能です。
• 夏季休暇
• 慶事休暇
• 生理休暇
• 裁判員制度休暇など

諸手当・補助

諸手当・補助として、以下の手当を設けています。

• 総合職手当
• 営業手当
• 割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）
• 家族手当
• 通勤手当
• 赴任勤務手当、赴任手当
• 地域手当
• 帰省旅費

定期健康診断

社員の健康管理と健康経営の一環として、全社員を対象に、一般健診や所定の年齢以上の方には婦人科検診、胃部内視鏡検査等を選択のうえ、受診いただいています。

予防接種（インフルエンザ他）

社員の健康管理とリスク管理の一環として、インフルエンザ予防接種費用を補助しています。

健康・メンタル相談

社員とその家族の方を対象に、身体と心の健康の保持・増進とライフサポートを目的として、健康・メンタル相談窓口を設けています。外部の専門会社に業務を委託しておりますので、「誰が、どんな相談をしたのか」といったプライバシー情報は一切知られず、安心してお使いいただくことができます。

防災備蓄品

東日本大震災の教訓から、水や食糧、トイレットペーパーなどを各拠点で備蓄しており、常に災害に備えた体制をとっています。また、社員一人一人にも専用の防災バックと身の安全を確保するための防災ヘルメットを用意し配付しています。