事務長,特別養護老人ホーム,芦屋市,施設事務,管理職 / あしや喜楽苑（兵庫県芦屋市）

『ご利用者の尊厳を守るケア』を目指しています。

兵庫県内5ヶ所で施設を運営している、社会福祉法人きらくえん。『ノーマライゼーション』を理念とし、誰もが安心してその人らしく過ごせる場所を提供しています◎

◯● 働きやすい×続けやすい環境 ●◯
【リフレッシュ休暇】【年間休日108日】など、自分の時間を大切にしていただける環境です。充実した休暇制度があるからこそ、いつも穏やかな気持ちで働けますよ◎

◯● 先輩スタッフの声をご紹介 ●◯
ー実は私、この5月に育児休暇から復帰したんです。子どもが熱を出してしまったときには「早く帰り！」と休みやすい雰囲気を作ってくれる。そんな優しいメンバーに囲まれています。

また、産休に入る前には「いってらっしゃい！頑張ってね！」「いつから復帰するの？」とスタッフみんなで送り出してくれたり…。本当に温かい職場なんです。

募集要項

職種: 事務長（管理職）

雇用形態: 正社員

仕事内容: ◆高齢者施設の事務長職◆
・介護保険請求・給与処理・会計の業務の管理
・介護保険事業の運営基準・人員配置基準等の管理やリスクマネジメント
・介護保険関係届出
・予算の作成と管理、決算業務
・補助金の申請
・職員求人
・職員のマネジメント・育成（ケアの質の向上など）
・職員の労務管理（労働基準法・就業規則に沿った勤怠管理など）
・職員健康診断の実施
・職員入退職の手続き・雇用契約
・保険関係各種申請手続（社会保険・雇用保険）
・人事考課、昇給、賞与などの取りまとめ
・食事提供（外部委託）についての管理
・建物設備管理
・備品類の調達
・苦情対応
・地域住民との関係づくり
・ご利用者と接する機会も多いです

【教育制度について】
★ 施設内研修
★ 法人内研修

給与: ＜事務長/給与内訳＞
☆基本給
　大卒：279,250円～
※当法人規定によりこれまでの経験を考慮し前歴換算します

☆役職手当　87,000円/月
☆処遇改善手当　60,000円/月

＜給与モデル＞
月給426,250円～
（基本給+役職手当+処遇改善手当）
△住宅手当など別途支給あり

賞与あり　年2回
昇給あり　年1回
住宅手当　20,000円
扶養手当　5,000円/人（対象者のみ）
通勤手当　上限40,000円/月
年末年始手当（12/31～1/3）4,000円/日

※試用期間あり（3か月）・条件変更なし
※固定残業代なし

勤務地: あしや喜楽苑（兵庫県芦屋市潮見町31-1）

交通アクセス: （１）阪神「芦屋」駅より阪急バス5分
（２）JR芦屋駅より阪急バス10分

勤務曜日・時間: シフト（例）9：00～17：30
※休憩60分
※1か月単位の変形労働時間制

資格・経験: 簿記資格（社会福祉会計簿記含む）
事務経験（他業種も可）
普通自動車運転免許（AT限定可）
大卒以上

休日・休暇: 年間休日108日
4週7休制（シフト制）月9日公休
有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
看護休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇：年3日

待遇: ◎社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
◎退職金制度
◎ポスト給
◎時間外手当
◎通勤手当：月40,000円まで
◎住宅手当：月20,000円まで
（※通勤手当と住宅手当を合わせて40,000円まで）
◎扶養手当：子ども1人につき5,000円
◎年末年始手当（12/31～1/3）：1日4,000円
◎育児・介護休業制度
◎互助会制度（ベネフィットステーション会員権）
◎教育制度
◎職員親睦会
◎リゾートホテルの会員権

備考: ★キャリアアップに伴う職務変更の可能性あり
★会社の定める事業所（阪神間）内の転勤あり

応募方法

応募方法: 「応募する」ボタンをご利用下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話でのご応募もお待ちしております。
面接時には履歴書（写真貼付）・職務経歴書をご持参下さい。
事前の職場見学希望の方はお気軽にお問い合わせください。
お会いできるのを楽しみにしています！

連絡先住所: 〒659-0043
兵庫県芦屋市潮見町31-1

連絡先TEL: 0797-34-9287

採用担当: 採用担当

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