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安心して子育てと両立できる職場。笑顔を意識してお客様との関係を築いています。

総務・経理スタッフ

平野 佳子さん

2019年入社

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環境が良いので、不安なく正社員にステップアップできました。

もともとは下の子が小学校へ就学したタイミングで、パート勤務ができる職場を探して京阪メタルに応募しました。働くのも10年ぶりで、業界での勤務経験もありませんでしたが、時間帯など私の要望に対して丁寧に耳を傾けてもらえてありがたかったです。子どもの学校行事や急な体調不良時も、周囲にカバーしてもらえたおかげで無理なく育児と両立しながらキャリアを重ねてこられたので感謝しています。その後に社員登用の打診を受けたので、下の子が中学校へ進学したのを機に、2024年より正社員になりました。雇用形態が変わっても、働きやすさは変わりません。有給休暇を取りやすくて半日でも取得できるため、学校行事への参加にも便利です。いま、上の子も下の子も受験シーズン真っただ中で子育てはまだまだ大変ですが、当社だから続けられていると思っています。

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総務・経理スタッフはお客様とのコミュニケーションも楽しめる仕事。

売上集計や日報・マニフェストの処理・伝票作成をはじめとした事務業務だけでなく、スクラップを持ち込まれたお客様に対する計量作業も私たちの役割です。床に設置された特殊な計量器で重さを図り、内容と重量に応じて金額をお支払いするのですが、スクラップは種類が多く、最初は周りに聞きながら覚えていきました。慣れてくると接客が楽しくなってきて、いまでは好きな業務のひとつです。常連の方も多いため自然と関係も深まっていき、ちょっとした世間話を楽しむことも。寡黙な印象を抱いていた方が、実は律儀でやさしかったといった意外な一面を垣間見ることもあり面白さを感じています。そんな計量業務で心がけているのは、明るい笑顔です。気分良くお帰りいただきたいので、いつでもニッコリとほほえんでお客様とコミュニケーションを取るようにしています。

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これからもずっと京阪メタルで働き続けたい。

人間関係の良さと福利厚生の手厚さは会社の大きな魅力です。女性用の更衣室も用意されていて、休憩中にひとりでゆっくり過ごせることも気に入っています。残業もほとんどありません。なんでも相談しやすい環境なので、不安なく働けています。業務においては、どのようなものもまずやってみるスタンスで、「この仕事もやってみる?」と指示をもらったものは一旦チャレンジしていますね。現在の仕事でも、専用ソフトやオフィスソフトを使用しますが、入社当時は学校で習った程度の初歩的なスキルしかありませんでした。そこから成長できて、少しずつ業務の幅を広げていけていることにやりがいを感じています。人と関わる仕事は楽しいですし、ストレスなく働ける職場だからこそ、体が元気である限りこれからも続けていくつもりです。

ONE DAY

一日の流れ

  • 8:00

    出勤・朝の準備

    出勤したら、まず事務所の簡単な掃除を行います。そこから、前日の売上集計や日報の処理などの事務作業を進めます。

  • 8:00

    受け入れ対応・午前の業務

    この時間帯からスクラップを持ち込まれるお客様も増えてくるので、事務作業と並行しながら計量作業も行います。

  • 12:00

    昼休憩

    昼休憩は1時間、2名いるスタッフ同士で交代に取ります。昼食は、お得な価格でお弁当を購入することも可能です。

  • 13:00

    業務再開

    午後は、翌日の出荷予定の確認や荷物の段取り、伝票準備、マニフェスト処理などが中心になります。

  • 17:10

    退勤

    事務処理がすべて終われば業務終了。残業はほとんどありません。

取材日:2026年5月
Recruit

採用情報

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製品づくりの循環を支える輪の中に、ぜひ加わってください。