仕事を通じて人の役に立ちたいという思いの方の集まりです。
職場の環境
どんなスタッフが働いていますか？
働いているスタッフの年齢層は？
10歳代～80歳代と幅広い年代層の方々に働いて頂いています。平均年齢は41歳です。（2019年11月時点）
シフトはどのように決めますか？
1月毎に所定勤務日数より勤務表を作成します｡正職員の場合､施設や提供するｻｰﾋﾞｽ､職種により､1日の所定労働時間が7時間､8時間､8時間30分とあり､それぞれ月及び年間の勤務日数が異なります｡
扶養範囲内で働けますか？
可能です。時間帯や日数も相談に応じています。
小さい子供がいても働けますか？
子育てを両立しながら勤務している方が多くいます。
車通勤は可能ですか？
可能です。無料駐車場を備えています。
車以外の通勤手段はありますか？
自転車、バイク通勤している者も居ります。比較的に最寄り駅に近い場所にあるので電車通勤も問題ないと思います。
休憩室や個人ロッカーはありますか？
食堂兼休憩室、更衣室兼休憩室、畳部屋休憩室、夜勤者休憩室があります。また、雇用形態に関係なく個々の更衣ロッカーを備えています。
結婚、出産、育児をしながら、働き続けられる職場ですか？育児休暇・介護休暇の取得実績も教えてください。
育児休業取得対象者 ７名（女性５名、男性２名）
育児休業取得者 ６名（女性５名、男性１名）
（2019年実績）
社内イベントや季節行事などはありますか？
法人全体で行う新採職員歓迎会、年末に行う忘年会。ご利用者とご家族と共に行うバーベキュー大会などがあります。ご利用者と共に楽しむ開設記念祭や敬老会、夏まつり盆踊り大会や運動会、クリスマス会など施設サービスならではの催し物があります。
待遇・福利厚生
パートも社会保険には加入できますか？
要件を満たされていれば加入が義務です。
交通費は支給されますか？
上限がありますが規程に則り支給しています。
有給は利用できますか？
取得率は74.5%です｡平均取得日数14.9日(2018年度実績)
定年は何歳ですか？ 定年再雇用制度はありますか？
60歳です｡その後65歳の継続雇用制度があります｡今では80歳代の職員が居りますよ｡
昇給・賞与、退職金はありますか？
昇給は年1回。賞与は業績により支給しています。退職金は、国の施策である「社会福祉施設職員等退職手当共済制度（社会福祉施設職員等退職手当共済法）」加入しています。
福利厚生はどんなものがありますか？
職員互助会、職員旅行、保養所、感染症対策ワクチン接種補助
教育・研修について
どのような新人研修がありますか？
新卒研修として､入職後2週間集中研修､3ｹ月ﾌｫﾛｰｱｯﾌﾟ研修､6ｹ月ﾌｫﾛｰｱｯﾌﾟ研修､1年後ﾌｫﾛｰｱｯﾌﾟ研修｡中途初任者の方には､OTJが主となりますが､先述の研修をベースに習熟度を見計らいながら、座学実技を織り交ぜ日々の研修シートを活用しサポートしています。
外部研修を受けたい場合、支援制度や補助等はありますか？
各々のキャリアパスを描き、研修会に参加出席して頂いていいます。介護福祉士、介護支援専門員等の資格支援制度があります。
入社後のキャリアアップ制度はありますか？
＜キャリアアップ＞
例：介護職員一般→ユニット長→フロア長→統括
＜ジョブローテーション＞
例：特別養護老人ホーム
→デイサービスセンター
→グループホーム
→ホームヘルプサービス
＜職種異動＞
例：介護職員
→生活相談員
→マネージャー
→事務職
→管理職
パートから入社して正職員登用はありますか？
正職員登用制度を設けています。
応募資格について
未経験でも大丈夫でしょうか？
大丈夫ですよ。
応募するにあたって必要な資格やスキル・学歴はありますか？
不要です。入職後スキルを高めましょう。また、資格については、取得支援制度を活用されては如何でしょう。
採用までの選考フローを教えてください。
一例として、お問合せ → 施設見学（よろしければ労働要件を説明させて頂きます） → エントリー → 面接及び職種により試験を設けています。 → 郵送により結果をお知らせします → ＜採用の場合＞ → 入職日までに事前説明（労働条件の確認、規則の説明、提出書類の説明、職種により貸与衣の採寸）→ 入職
応募書類（履歴書、職務経歴書）の返却および個人情報の取り扱いについて教えてください。
応募書類は面接時に必要です。施設見学では必要ありません。採用の場合、当方で保管しますが、不採用、又は採用を辞退された場合は返却しています。
入社日は相談できますか？
正規職員の場合は月の初日を基準としています。パートの方の場合は相談に応じています。
どのような人を求めていますか？
元気で、明るく、満面の笑顔、をもつ方。
法人の特徴
「ぬくもりのある創造的なホームづくり」を法人理念とし、地域にあってあたり前の施設とし文化と教養の発信地としての役割を果たすことを使命として運営し、人との良好な人間関係を築きながら、満足して頂けるサービスを提供しています。