☆定巡管理者☆　2025年春オープン　関わる人、みんなが幸せを感じる施設にしよう！

募集要項

• 職種
  訪問看護管理者兼定期巡回管理者（看護師）
• 雇用形態
  正社員
• 仕事内容
  【雇い入れ直後】
  
  【新規開設有料老人ホームの看護管理者業務】
  定期巡回事業所と協働で看護業務の管理者に従事していただきます。
  ＊利用者の管理（既往・現病歴の把握等）
  ＊職員、スタッフの管理（面接、採用、育成、定期面談、労務管理、離職防止策対応等）
  ＊運営管理（運営方針・理念に沿って提供、コンプライアンス等）
  ＊記録、訪問看護計画書の管理（提供するケアの質、スタッフへの教育・研修参加等）
  ＊多職種連携（ケアマネジャー、医療機関、利用者の利用するサービス機関への折衝等）
  ＊収支管理（保険請求、各種経費管理、事業所の収支管理等）
  ＊行政対応（介護・医療保険事業の届けや報告書、運営指導対応等）
  ＊苦情などの対応・窓口業務等、その他付随する業務
  ＊その他訪問看護業務全般
  
  【変更の範囲】
  会社の定める業務
• 給与
  【想定年収】
  500万円～700万円
  月給380,834円～589,167円　
  ※ご経験を勘案し決定する。
  
  【看護師/10年目】
  ・入職1年目 550万円
  
  ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。
  　賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
• 勤務地
  福岡県久留米市津福本町600番7号（予定） （ Google Map ）
• 交通アクセス
  西鉄天神大牟田線 聖マリア病院前駅から 車で2分
  JR久大本線 久留米高校前駅から 車で6分
• 勤務時間・曜日
  9:00～18:00
  上記を基準とし、月間平均勤務時間を170時間として設定
  ※1か月単位の変形労働時間制　休憩60分
• 資格・経験
  【必須条件】
  ・正看護師資格保有者
  ・訪問看護事業所の管理者経験
  
  下記経験者尚可
  ◆看護スタッフに対してのマネジメント経験
  ◆医療・介護費の請求業務の経験
  ◆保険費用の仕組みを理解
• 休日・休暇
  月9日程度　年間休日117日
  ※シフト制のため休日数数に変動あり
  有給休暇（入社半年後10日付与）
  バースデー休暇
• 待遇
  退職金あり（勤続3年以上、確定拠出年金）
  交通費規定支給（5万円迄/月）
  各種社会保険完備
  GLTD保険/ベネフィット・ワン（入社3ヶ月後加入）
  車通勤可（駐車場あり）、受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  ミルククラブ（幼児教育無償化対象外の未就学児）
  勤務形態変更希望制度、育休後復帰手当
  産前産後・育児・介護休暇等各種休暇あり
  各種研修（新人OJT、管理者研修、中堅社員研修等）
  試用期間3ヵ月あり（同条件）

• 応募方法
  「応募する」ボタンをご利用ください。
  こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
  ※希望職種・保有資格は「その他」欄にご記入ください
  
  お電話でのご応募もお待ちしております。
  面接時には履歴書（写真貼付）をご持参ください。
  まずはお気軽にお電話ください。
• 連絡先住所
  〒816-0802
  福岡県春日市春日原北町2-2-1
• 連絡先TEL
  092-558-2120
• 担当者
  齋藤