HYUGA PRIMARY CARE株式会社
  • 正社員

【関東】営業職|調剤薬局向け 集患営業|地域包括ケアシステム構築の根幹となる事業です!

HYUGA PRIMARY CARE株式会社
給与
■想定年収
400万円~550万円

月給制
月給 307,680円~432,675円

■賞与実績:年1回(決算賞与※業績により変動)

■試用期間
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
交通アクセス
■最寄駅
東京メトロ日比谷線小伝馬町駅 徒歩2分
東京メトロ日比谷線人形町駅 徒歩9分
都営地下鉄都営新宿線馬喰横山駅 徒歩5分
HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【東京・千葉・神奈川】加盟店・調剤薬局向け集患営業

メッセージ

◆経営安定の上場企業
◆各種研修制度充実
◆産育休取得率ほぼ100%
◆男性育休取得実績あり
◆長く働ける「勤務形態変更制度」あり

仕事内容

医療機関、介護事業の開発に関する営業全般をお任せします。
(1)病院・クリニック、加盟店調剤薬局向けに在宅患者を増やすためのノウハウ提供・コンサル
(2)自社運営のきらり薬局の新規出店開発
(3)各種情報の収集等(業界情報等)
(4)社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など

【具体的には】 
加盟店調剤薬局の担当者として、病院・クリニックや介護施設を訪問し、具体的に患者様獲得頂きます。
営業方法を実践して加盟店調剤薬局へノウハウを伝授していきます。
※入社2ヶ月目以降、先輩社員に同行して神奈川エリア・千葉エリアで営業活動をして頂きます。

【変更の範囲】
会社の定める業務

募集要項

  • 職種
    【東京・千葉・神奈川】加盟店・調剤薬局向け集患営業
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    医療機関、介護事業の開発に関する営業全般をお任せします。
    (1)病院・クリニック、加盟店調剤薬局向けに在宅患者を増やすためのノウハウ提供・コンサル
    (2)自社運営のきらり薬局の新規出店開発
    (3)各種情報の収集等(業界情報等)
    (4)社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など

    【具体的には】 
    加盟店調剤薬局の担当者として、病院・クリニックや介護施設を訪問し、具体的に患者様獲得頂きます。
    営業方法を実践して加盟店調剤薬局へノウハウを伝授していきます。
    ※入社2ヶ月目以降、先輩社員に同行して神奈川エリア・千葉エリアで営業活動をして頂きます。

    【変更の範囲】
    会社の定める業務
  • 給与
    ■想定年収
    400万円~550万円

    月給制
    月給 307,680円~432,675円

    ■賞与実績:年1回(決算賞与※業績により変動)

    ■試用期間
    有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
  • 勤務地
    ■所在地
    東京都中央区日本橋小伝馬町15-19-3F ルミナスビル
    ※訪問先に応じて自宅からの直行・直帰も可能です。

    【変更の範囲】会社が指定する事業所 ( Google Map
  • 交通アクセス
    ■最寄駅
    東京メトロ日比谷線小伝馬町駅 徒歩2分
    東京メトロ日比谷線人形町駅 徒歩9分
    都営地下鉄都営新宿線馬喰横山駅 徒歩5分
  • 勤務時間・曜日
    ■就業時間
    09:00~18:00

    ■所定労働時間
    8時間00分 休憩60分

    ■残業

    平均残業時間:19時間

    ■残業手当

    固定残業代制 超過分別途支給
    固定残業代の相当時間:35.0時間/月
  • 資格・経験
    【必須】第一種運転免許普通自動車/ 営業経験(1年以上)/ パソコン基本操作(Word、Excel、PowerPoint)
    【歓迎】法人営業経験/医療または介護福祉業界の知識経験/企画立案経験(規模不問)
    【学歴】大学 大学院
  • 休日・休暇
    ■年間休日124日
    (内訳)
    土曜 日曜 祝日 他会社が指定した日
    その他(夏季/年末年始/バースデー休暇)

    ■有給休暇
    入社半年経過時点10日 最高付与日数40日
  • 待遇
    ■賞与年1回
    ■リモートワーク可(一部従業員利用可)
    ■退職金あり(勤続3年以上、確定拠出年金)
    ■GLTD保険/ベネフィット・ワン(入社3ヶ月後加入)
    ■勤務形態希望届制度(全従業員利用可)
    ■育休後復帰手当:産休や育児休暇から復帰した際に支給
    ■保育支援手当:認可保育園、無認可保育園で金額の差はありますが会社規定に準じ保育費用を補助致します。
    ■カムバックパス:一定条件を満たした方は、退職後3年以内であればいつでも戻ってこれるPASSを発行いたします。起業・転職・出産・資格取得などで一度会社を離れたメンバーも復職が可能です
    ■諸手当:資格手当、通勤手当(上限50,000円)
  • 備考
    【本ポジションの魅力】
    医療介護業界に興味のある方ややりがいを求める方、多職種とのコミュニケーションを学びたい方など幅広い方のご応募をお待ちいたしております。
応募方法
  • 応募方法
    「応募する」ボタンをご利用ください。
    こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
    ※希望職種・保有資格は「その他」欄にご記入ください

    お電話でのご応募もお待ちしております。
    面接時には履歴書(写真貼付)をご持参ください。
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  • 連絡先住所
    〒816-0802
    福岡県春日市春日原北町二丁目2番1号
  • 連絡先TEL
  • 担当者
    田ノ上

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