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医療法人成和会 『北大阪ほうせんか病院』
  • 正社員

【茨木市】《正看護師》回リハor地域包括医療病棟★入職祝金50万円★年休115日~★

医療法人成和会 『北大阪ほうせんか病院』
給与
【モデル給与例】
《経験3年目》
月給:337,000円~
-内訳-
・基本給:271,700円
・夜勤手当:56,000円(夜勤4回/月)
・積み立てNISA手当:10,000円

《経験5年目》
月給:350,000円~

【手当】
・夜勤手当(14,000円/回)
・残業手当(全額支給)
・通勤手当(全額支給※規定有)

【賞与・昇給】
・賞与年2回(6月/12月)
※前年度実績:基本給2.5ヶ月~
・昇給年1回(4月)
※評価・実績による

【試用期間】
 有(3ヶ月) ※同条件
交通アクセス
【交通アクセス】
・JR茨木駅、阪急茨木市駅、箕面萱野駅より無料送迎バスで約20分
・阪急バス「宿河原」「中河原」バス停より徒歩10分

※車、バイク、自転車での通勤可
(駐車場利用料 車:月最大5,500円 / バイク(中型以上):月最大2,200円)
医療法人成和会 『北大阪ほうせんか病院』

正看護師(常勤)

メッセージ

急性期および回復期リハビリテーションの提供を得意とする病院です。回リハ病棟についてはリフォーム工事を終えたばかりで、患者様や働く職員にとってより快適な環境となりました。さらに、2026年には本館のリフォーム工事も実施します!内装・外装も含め日本では類を見ない病院となりますのでご期待下さい!

★必見ポイント★
・希望休は月3日取得Ok
・夏季/冬季休暇あり
・年1回 7連休取得可能!
・有休消化率90%~
・残業は平均3~5時間/月
・育休/産休明けの復帰率100%

★なんと今なら!!!!★
①入職祝い金50万円贈呈! 
②引っ越し手当30万円支給! ※注1
③家具家電付き物件1年間無料!※注1

※前提条件
・看護師採用(常勤)かつ直接応募(紹介会社を経由しない)
・適用期間は2025年4月1日までの入職であること(例:2025年4月1日→OK、2025年4月2日→NG)
※採用上限に達した段階で本サポートは終了となります。

※注1
・適用条件:現住所より通勤に1時間半以上を要す、もしくは月の交通費が15,000円以上かかる場合

仕事内容

看護師業務一般
(回復期リハビリテーション病棟 or 地域包括医療病棟)

募集要項

  • 職種
    正看護師(常勤)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    看護師業務一般
    (回復期リハビリテーション病棟 or 地域包括医療病棟)
  • 給与
    【モデル給与例】
    《経験3年目》
    月給:337,000円~
    -内訳-
    ・基本給:271,700円
    ・夜勤手当:56,000円(夜勤4回/月)
    ・積み立てNISA手当:10,000円

    《経験5年目》
    月給:350,000円~

    【手当】
    ・夜勤手当(14,000円/回)
    ・残業手当(全額支給)
    ・通勤手当(全額支給※規定有)

    【賞与・昇給】
    ・賞与年2回(6月/12月)
    ※前年度実績:基本給2.5ヶ月~
    ・昇給年1回(4月)
    ※評価・実績による

    【試用期間】
     有(3ヶ月) ※同条件
  • 勤務地
    ・北大阪ほうせんか病院 大阪府茨木市室山1-2-2 ( Google Map
  • 交通アクセス
    【交通アクセス】
    ・JR茨木駅、阪急茨木市駅、箕面萱野駅より無料送迎バスで約20分
    ・阪急バス「宿河原」「中河原」バス停より徒歩10分

    ※車、バイク、自転車での通勤可
    (駐車場利用料 車:月最大5,500円 / バイク(中型以上):月最大2,200円)
  • 勤務時間・曜日
    2交代制
    【日勤】8:45~17:00 休憩:60分 (実働:7時間15分)
    【夜勤】16:45~9:00 休憩:105分(実働:14時間30分)

    ※残業は平均3~5時間/月なので、ワークライフバランスを重視する方にはピッタリ!
    ※夜勤は月平均4回想定 曜日の入り固定は難しいですが、月〇回入れるや日勤常勤も相談は可能です。

    ■育児や介護等で困られている方へ■
    育児や介護等で上記時間での勤務が難しい場合は、ぜひ一度ご相談下さい!
    常勤ではなく時短勤務での受け入れも検討させていただいております!
    例:09:00~13:00 (週3~4日勤務)など
  • 資格・経験
    正看護師
  • 休日・休暇
    【年間休日】
    115日 (公休108日+夏季休暇3日/冬季休暇4日)

    【休暇】
    ・有給休暇(法定通り)
    ・産前産後休暇
    ・育児休暇
    ・介護休暇
    ・慶弔休暇
    ・季節休暇(夏季3日/冬季4日)
    ・リフレッシュ休暇(年に1回7連休の取得可能!《公休+有休》)
  • 待遇
    【福利厚生】
    ・交通費全額支給(※規定有)
    ・院内レストラン/食堂割引(30%OFF)
    ・社内外研修制度
    ・社会保険(雇用・労災・健康・厚生)
    ・退職金共済制度あり
    ・職場積立NISA 1万円/月 (※規定有)
    ・引越し手当金30万円支給 (※規定有)

    ■ママさんナース必見!■
    ・少子化対策奨励手当(※規程有)
    ・児童手当(子1人につき3000円/月 ※規定有)
    ・法人内保育園(病院より徒歩3分 ※入園の規定有)
  • 備考
    【病院見学について】
    見学希望の場合は、MAILもしくはTELにてお問い合わせください。
    その際、希望日時もあわせてお伝えいただけますとスムーズな調整が可能です♪

    【問い合わせ先】
    担当者:瀧川(たきがわ)
    TEL:080-4839-0542
    MAIL:saiyo-housenka@seiwa-h.org

応募方法

  • 応募方法
    【選考の流れ】
    STEP1:応募
    「応募する」ボタンを押していただき、webフォームに必要事項をご記入の上、送信下さい。
    ご応募が確認出来次第、担当よりご連絡させていただきます。

    STEP2:面接(対面)
    担当よりご連絡させていただき、日程調整を行います。
    日程調整したのち、書類をご持参の上、面接に進んでいただきます。
    面接の結果につきましては、1週間以内を目安にご連絡いたします。

    STEP3:内定
    おめでとうございます!面接を通過された方は内定通知をさせていただきます。
    ご承諾いただいた方は入職の流れをご案内させていただきます。

    あなたのご応募、お待ちしております!


    ◎応募する前に気になることがあればお気軽に担当までご連絡下さい。
    ◎面接日・入職日は相談に応じます。
    在職中の方も、安心してご応募ください。
  • 連絡先住所
    北大阪ほうせんか病院
    大阪府茨木市室山1-2-2
  • 連絡先TEL
  • 担当者
    採用担当:瀧川(たきがわ)
    MAIL:saiyo-housenka@seiwa-h.org

アピールポイント

  • POINT 1

    【患者さんの回復を支援することができる】
    回復期病棟では、患者さんが治療やリハビリを受け、回復していく様子を間近で見ることができます。その過程で患者さんとの信頼関係が築かれ、患者さんが回復するために自分ができることをサポートすることで、達成感ややりがいを感じることができます。

  • POINT 2

    【専門性の向上】
    回復期病棟では、患者さんが回復するために必要な治療やケアを提供することが求められます。そのため、看護師やセラピストなど、各職種が専門性を高めることができます。新しい治療法や技術を学び、それを実践することで、自己成長や専門性の向上を感じることができます。

  • POINT 3

    【チーム医療】
    回復期病棟では、医師、看護師、セラピスト、栄養士、心理士など、多数の医療スタッフがチームを組んで治療やケアを行います。このようなチーム医療では、患者さんが最適な治療やケアを受けられるように、各職種が協力して治療計画を立てることができます。そのため、チームとして働くことで、自分の役割を果たすことができ、やりがいを感じることができます。

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