Honda Cars 西播は、「人とのつながり」と「長く安心して働ける環境」を大切にしている会社です。
仕事のやりがいだけでなく、ライフステージの変化にも寄り添いながら、
長くキャリアを築いていける環境が整っています。
応募・働き方について
Q. 資格や経験がなくても応募できますか？
A. 営業職・事務職は、資格・経験ともに不問です。
未経験からスタートした社員も多く、現在第一線で活躍しています。
基礎からしっかり学べる体制がありますので、安心してご応募ください。
Q. どのような人材を求めていますか？
A. 私たちは「車を売る」だけでなく、お客様の暮らしを支える存在でありたいと考えています。
そのため、お客様とのつながりを大切にし、信頼関係を築ける方、
そして前向きに仕事に取り組める方を歓迎しています。
Q. 職場の雰囲気はどんな感じですか？
A. 営業・整備など職種を問わず、スタッフ同士の距離が近く、和やかな雰囲気の職場です。
車が好きな人が多いですが、もちろん車に詳しくなくても大丈夫。
20代から50代まで幅広い年代が在籍しており、ベテランと若手がバランスよく活躍しています。
Q. 入社日の相談は可能ですか？
A. はい、可能です。現職のご都合なども考慮し、柔軟に対応いたします。
研修・教育について
Q. 研修制度について教えてください。
A.先輩社員がサポートしながら実務を習得できるため、未経験の方でも安心して成長できます。
Q. 職種変更は可能ですか？
A. はい、可能です。実際に整備職から営業職へキャリアチェンジした実績もあり、
ご本人の希望や適性を踏まえて決定します。
Q. キャリアアップ制度はありますか？
A. はい、日々の成果や意欲に応じて、管理職へのステップアップも可能です。
産休・育休と長く働ける環境
Q. 女性が長く働ける環境は整っていますか？
A. はい、産休・育休制度を整えており、実際に取得・復帰している社員もいます。
復帰後は時短勤務や日曜休みなど柔軟な働き方ができ、
ライフステージに合わせて働き続けられる環境です。
また、復帰時にはこれまでの業務や役割を引き継いだ形で戻ることが可能です。
これまで培ったスキルや経験を活かしながら、継続してキャリアを築ける点が大きな特徴です。
Q. 休みは取りやすいですか？
A. 事前に申請いただければ、基本的に希望のお休みは取得可能です。
育休についても男女問わず取得しやすい環境があり、
実際に男性社員が育児休業を取得した実績もあります。
福利厚生・社内行事
Q. 社内イベントについて教えてください。
A. 年間成績に応じた国内・海外旅行をはじめ、レクリエーションや
Hondaのレースへの参加など、さまざまなイベントを行っています。
社員同士の交流の機会が多く、チームワークの良さにもつながっています。
社会貢献活動
Q. 地域との関わりはありますか？
A. はい、地域密着企業として継続的に社会貢献活動を行っています。
半年に1回の献血活動や、月1回の地域清掃活動、
Hondaビーチクリーン活動などに積極的に取り組んでいます。
また、災害時の支援活動も行っており、地域とのつながりを大切にしています。