南仙台ハウス（ファミリー・ホスピス株式会社） | 正社員・介護職・その他の求人情報詳細(宮城県 仙台市太白区 | AD1020279849)

南仙台ハウス（ファミリー・ホスピス株式会社） / 介護職・その他

• 正社員
• 介護職
• 月給30万円以上
• 昇給・賞与・特別手当あり
• 中高年の方活躍中
• 子育て支援
• 大手企業・公的機関
• 社会保険あり
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 深夜ワーク

• 月給 244,100円～362,000円

• 宮城県仙台市太白区

• 募集要項
• 応募方法
• アピールポイント
• 企業情報

【2026年秋オープン】月給24.4万円～｜介護職（経験者歓迎）｜残業ほぼなし｜40代～50代活躍中

≫≫高齢者施設での訪問介護スタッフ≪≪

◆残業ほぼなし♪
◆やりがいのある職場でステップアップも可能！
◆医療依存度の高い利用者様が多いため、たくさんの学びがあります♪
◆ブランクがあったり経験に自信のない方も是非お問い合わせください！

【働くメリット（当社の魅力）】
1. 働きやすい環境
・残業ほぼなしで、プライベートと両立可能です。 
・やりがいのある職場でステップアップも可能です。

2. 「あなたらしい看護」を追求
・人生の最期を自分らしく過ごすための寄り添ったケアができます。 
・病院では難しかった利用者様の「願い」を叶えることが可能です。

募集要項

職種

施設内訪問介護の介護職

雇用形態

正社員

仕事内容

【2026年秋開設の新施設】ホスピス住宅内にある 訪問看護事業所での勤務です。
※訪問介護事業所・訪問看護事業所と住宅職員を兼務となります。
※近隣ハウスの応援として、リリーフをお願いする可能性があります。

具体的には、
【入浴介助】清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助
【食事介助】摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳
【排泄介助】おむつ介助、見守り、トイレ誘導
【生活援助】室内清掃、環境整備、洗濯


＜1日の流れ＞
■早番の場合
7:00～9:00　夜勤より情報共有、モーニングケア
9:00～11:00　入浴介助、生活支援
11:00～12:00　昼休憩
12:00～14:00　食事介助、清潔ケア
14:00～14:30　全体カンファレンス
14:30～15:30　おむつ交換、生活支援
15:30～16:00　申し送り、書類整理

給与

初任者研修以上：月給 244,100円～

●賞与：年2回（6月/12月）
●昇給：年1回（4月）

※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。
※残業代は全額支給します。
※上記月給は、諸手当・夜勤手当（想定4回)
※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給

勤務地

ファミリー・ホスピス南仙台ハウス（2026年秋開設予定）
※住宅型有料老人ホーム

住所：宮城県仙台市太白区西中田3丁目2番50号
※車通勤　応相談

【入社日】2026年9月1日予定（もしくは9月7日）

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交通アクセス

JR常磐線『南仙台』駅より徒歩14分
JR東北本線『長町』駅東口より宮城交通『西田中三丁目』バス停下車徒歩3分

勤務曜日・時間

シフト制
早番　7：00～16：00　（休憩60分）
日勤　9：00～18：00　（休憩60分）
遅番　11：00～20：00 （休憩60分）
夜勤　17：00～翌9：30（休憩90分）
※シフトは例であり、変更になる可能性もございます

資格・経験

下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・実務者研修（ヘルパー1級）
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

※介護職経験１年以上を想定しています。
※1年に満たない方は別途ご相談ください

ブランク、転職回数は一切問いません。
ホスピスや訪問看護が未経験の方も歓迎！
40代、50代のスタッフが中心に活躍中です。
経験に自信がない方も、是非お問い合わせください

休日・休暇

【年間公休110日】
※月暦日により月８～９日。
※リフレッシュ休暇(夏・冬各3日)を含みます。
■年次有給休暇付与
※毎年４月１日または10月１日に一斉付与（入社時期により異なります）
■慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇

待遇

■昇給・賞与
・ 昇給制度：毎年4月、年1回 
・ 賞与：年2回
 ※人事考課・会社業績により支給

■安定と将来の安心
・ 退職金制度あり（入社3年以上対象）
・ 再雇用制度あり（定年65歳、以降70歳まで１年単位の有期雇用）

■各種手当・サポート
・通勤手当支給（上限30,000円／月まで。社内規程あり） 
・自動車、バイク通勤は応相談
・育児費補助制度 
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度

■その他・ 制服貸与
・法定福利厚生（社会保険他） 
・ストレスチェック実施（年１回）

備考

【ホスピス住宅とはどんな施設？】
「病院」と「自宅」のそれぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた新しい形の施設です。自宅の様な自由度の高い環境で、必要な医療処置を受けて安心して生活して頂くことを目指しています。
利用者様のご希望に基いて、看護師や介護スタッフ、利用者様、ご家族、ケアマネージャー、福祉用具業者、往診医など様々な職種がひとつのチームとなって生活を支えています。

【どんな方が利用するの？】
主に緩和ケアを必要とし、人生のエンディングロールを考えている方。各施設20～30名前後が利用されています。

◎時間もお仕事内容も計画的に実施！
訪問看護計画書、訪問介護計画書で決められている時間や業務内容に基づいて毎日のタイムスケジュールを作成しています。予め決まっているタイムスケジュールに沿って、決まっている業務を行うため残業などもほとんどなく、安心してお仕事して頂く事が出来ています。

◎無理なく働ける環境！
有休の計画的な取得など、スタッフが働きやすい環境づくりにも注力中。「For the smile」の理念のもとに利用者様の生活をサポートするスタッフの心のケアも大切にしています。

■スタッフの心のケアも大切に■
マネジメントに力を入れ、平等な対人関係をつくり、無理のないシフト・有給取得などスタッフの働く環境を充実させています。

応募方法

応募方法

「応募する」ボタンをご利用下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話でのご応募もお待ちしております。
面接時には履歴書（写真貼付）、職務経歴書、資格証（コピー可）をご持参下さい。


【歓迎条件】----------------------
・20代・30代・40代・50代活躍中
・中高年・ミドル層活躍中
・ブランクOK・フリーター歓迎
・主夫・主婦パート活躍中
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・ハローワークでお仕事をお探しの方
・看取りや終末期関わる業務に関心のある方
・神経難病に関心のある方
・土日祝日の勤務が可能な方


【下記、経験者は即戦力】----------------------
・3大介助の実務経験経験3年以上の方
・看取りを行う施設での勤務経験をお持ちの方
・神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験をお持ちの方
・訪問介護ステーションでの勤務経験をお持ちの方
・施設内訪問介護の経験をお持ちの方
・老人福祉施設での勤務経験をお持ちの方
・介護保険、障害福祉サービスに関する知識をお持ちの方
・オープニングスタッフでの勤務経験をお持ちの方
・管理職、サービス提供責任者での勤務経験をお持ちの方

連絡先住所

【面接場所】
詳細は応募後に採用担当者からお伝えさせて頂きます。

連絡先TEL

03-6368-4160

採用担当

人材戦略部　採用担当

アピールポイント

【ファミリー・ホスピスの特徴】

■■ワークライフバランスを大事に！
　残業は月平均5時間以内！有給休暇の積極取得など働きやすい環境

■■20代～60代まで幅広く在籍！40代～50代のミドル層が中心
　お互いに協力する体制で、年齢にかかわらず教えあい・成長しあえる職場です

■■定年後も再雇用制度があり長くお仕事可能
　退職金制度もあり、長くお仕事されている方が多い職場です

■■新規ハウス続々OPEN！
　キャリアアップ・ポストチャンスも豊富です！

■■充実の研修体制と資格取得支援
　将来的なステップアップも考えて積極的にサポートしています！

企業情報

企業名

ファミリー・ホスピス株式会社

企業概要

※当社は日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）のグループ企業です。

高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業
コンサルテーション事業

本社所在地

〒100-0005 　東京都千代田区丸の内三丁目３番１号 新東京ビル４階（446 区）

URL

http://family-hospice.com/