Q&A

Q1 応募の流れを教えてください

求人情報のWebフォームからご応募ください。
当社より電話にてご連絡差し上げ、面接の日程をご相談します。
面接は本社にて行います(現場が遠方の場合は、現場付近で面接を行います)。当日は、写真付きの履歴書をお持ちください。
採用のご連絡は面接の翌日以降に差し上げます。応募者数が多いときは、3~4日かかる場合もあります。

採用が決まりましたら、一度本社で研修を受けてから現場に入っていただきます。また、採用から3ヶ月間は試用期間となります。

Q2 未経験・異業種からの転職は可能ですか?

未経験の方でも、すぐに始められます。
年齢制限もございません。高齢の方や主婦(主夫)をしていた方も多数ご活躍いただいています。

Q3 正社員登用や正社員からパートへの変更など、雇用形態を変えることはできますか?

当社の正社員のほとんどが最初はアルバイトの清掃クルーでした。現場で清掃業務を行いながら、後輩の指導や清掃品質の管理などにも興味を持って取り組んでいただける方には、広く正社員登用の道が開けています。
また、ご家庭の事情などで働き方を見直したいという方には、話し合いながら長く勤められるバランスを一緒に探っていきたいと考えています。

Q4 福利厚生・待遇について教えてください

業務中や通勤中の万が一の事故に備えて保険に加入しています。この保険は入社日より適用されます。
仕事は直行直帰。業務の開始時間や終了の報告は、現場によってスマートフォンアプリ・電話・タイムレコーダーなどで行っています。
パート・アルバイトの方も有給休暇が付与されます。

Q5 研修や資格取得制度はありますか?

採用が決まりましたら、現場に入る前に本社で研修を受けていただきます。研修では、雇用契約の説明、仕事をする上で守ってもらいたいこと、気をつけて欲しい注意点などをお伝えします。また、清掃用具の基本的な使い方もご説明します。現在は新型コロナウイルス感染予防のため、研修時間を短縮して行っています。

現場では、先輩の仕事を横で見ながら同じようにやってもらい、仕事を覚えていただきます。個人差はありますが、マンション清掃なら1週間ほどでひと通りの仕事内容を覚えられます。
また、業務で必要な資格の取得は会社がサポートいたします。