更新日:2024年11月07日
※更新日時点の最新情報です
株式会社ティーケーピー(アパホテル京都五条大宮)
new【京都/五条】上場企業が運営!ビジネスホテルのフロントスタッフ(TKP1236)
■TKPとは
『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。
当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。
また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。
当社は空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することでさらなる顧客満足の向上に取り組んでまいります。
募集要項
- 職種
- フロント
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- ■主な業務
・チェックイン・チェックアウト
・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応
・客室の安全点検
・宿泊者・来館者のお客様対応
・周辺の観光案内
※その他付随する業務をお願いいたします。
多彩なキャリアパスをご用意しております。
他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など
志向を考慮したキャリアをサポートいたします。
■入社後のサポート体制
・中途入社の方もオンボード研修(入社時研修)を実施いたします。
・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。
■職務内容変更範囲
配属部署の定める業務
※ ただし、業務の都合により変更する場合がある
- 給与
- 月給240,000円~350,000円
エリア給10,000円を含む
月給は下記手当を含んだ給与設定です。超過分は別途支給いたします。
・20~30時間分の時間外手当 29,888円~61,189円
・15~20時間分の深夜労働手当 4,484円~8,159円
■昇給昇格:年1回
■賞与:なし ※業績一時金を支給する場合あり
◆雇用条件補足
試用期間:3ヶ月
(試用期間中の勤務条件:変更無)
転勤:なし
定年:60歳
- 勤務地
- アパホテル京都五条大宮
https://www.apahotel.com/hotel/kansai/kyoto/kyoto-gojoomiya/
〒600-8372
京都府京都市下京区南門前町467番
■就業場所変更範囲
上記、記載の勤務地とする。
※ ただし、業務の都合により変更する場合がある
- 交通アクセス
- 京都市営地下鉄烏丸線「五条」駅から徒歩12分
阪急京都線「大宮」駅から徒歩10分
※車通勤不可
- 勤務曜日・時間
- 1ヶ月単位の変形労働時間制(平均172時間)のシフト勤務
8:00~翌8:00の間の8時間程度
※夜勤あり
※残業は5~20時間程度(時季による)
≪シフト例≫
1) 8:00~17:00
2)13:00~22:00
3)22:00~翌8:00
- 資格・経験
- ■必須スキル
PC基本操作
■歓迎スキル
接客経験(業種問わず)
マネジメント経験
業種に関わらず店舗運営経験
バイトリーダー経験
BtoC営業経験
英語・中国語・韓国語等、語学に自信がある方
日本語能力試験 N2程度お持ちの方
- 休日・休暇
- 年間120日以上
(月9日休み/2月のみ8日)
※最大月4日の希望休暇が取得できます。
季節休暇(最大5日付与) ※入社翌月に付与
有給休暇(入社半年経過後10日間付与)※積立有給休暇制度あり
慶弔休暇/産前産後/育児休業/配偶者出産休暇 /介護休暇/看護休暇/生理休暇/結婚休暇
- 待遇
- <社会保険>
雇用保険・健康保険・介護保険・労災保険・厚生年金保険
<社員割引>
会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
当社運営宿泊施設やレストラン等の利用割引
<手当>
通勤手当:月上限4万円まで
住宅手当(緊急時対応※諸条件あり)
資格手当(※諸条件あり)
<住宅>
賃貸仲介手数料割引
<生活支援・自己啓発>
資格取得支援/受験料補助(※諸条件あり)
スーツ購入割引
<資産形成>
持株会制度
ストックオプション制度
<子育て支援>
産前産後休暇
育児休業制度
育児短時間勤務制度
応募方法
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1週間以上経過しても連絡がない場合は、recruit@tkp.jp までご連絡ください。
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※オンライン面接の場合がございます
※適性検査あり
- 連絡先住所
- 株式会社 ティーケーピー(本社)
〒162-0844
東京都市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル2F
- 採用担当
- 採用担当(平日9:00~18:00)