Q&A

応募について

■どのような人材を求めていますか?

年齢・性別・経験は問いません。(一部職種を除く)
食品製造に関して経験が全く無いという方も大歓迎です。
料理人の応募は調理師免許は必須ではありませんが業務経験であることを条件としています。
搭載業務に関しては普通免許保有を条件としております。(AT限定可:大型免許保有者は歓迎です。)

■別の会社で就業中ですが、応募はできますか?

可能です。お気軽にご相談ください。

■応募に必要な免許・資格を教えてください。

搭載業務は普通免許、一部の業務に関しては、栄養士など必要な免許及び実務経験が求められる場合があります。(募集欄に明記しております。)

■女性でも働けますか。

もちろん大歓迎です。現在、幅広い年代の女性スタッフが多数活躍しています。
また、女性が就業しやすい環境の整備に取り組んでおり、育児休暇制度を利用し働き続ける方もいます。

■年齢制限はありますか?

社員は60歳ですがパートタイマーはそれ以上の年齢の方が多数就労しています。

■入社日は相談できますか?

可能です。柔軟に対応いたします。

■県外からも応募できますか?

他府県の方からのご応募も多数いただいております。

■応募から採用までの流れを教えてください。

「応募」ボタンよりエントリー、又は電話連絡のうえ、履歴書をご郵送下さい。
★職場見学も随時受付しています。お気軽にご連絡ください。

働き方・待遇について

■社会保険に加入できますか?

加入条件を満たしている方は加入していただきます。

■健康診断の受診はできますか?

受診できます。年1回実施しており、職場によっては年2回行います。

■有給休暇は取得できますか?

法定通りの年次有給休暇が取得できます。

■残業はありますか?

部署によって差はありますが、残業は生じる場合があります。(36協定締結しております。)

■福利厚生としてどんなものがありますか?

社会保険加入(組合健保)、各種保険加入、財形、退職金制度(但し、社員のみ)、社員食堂利用(150円/食)
ロッカー、ユニフォーム貸与(靴含む)etc

■通勤手当は支給されますか?

規程内で支給します。(月5万/円まで)

■転勤はありますか?また、勤務地の希望は聞いていただけますか?

正社員の中にも転勤可能な正社員とエリアを限定した正社員に分かれています。
パートタイマーの方は勤務地の異動はありません。

■社内は禁煙ですか?

喫煙室があり、そちらでのみ喫煙出来ます。

■定年後も再雇用制度はありますか?

定年後65歳まで就労可能です。65歳以降は業務の需要を鑑み決定します。

■昇給・賞与はありますか?

賞与は年2回支給。昇給あり。

■連休は取れますか?

取得できます。基本シフト勤務になりますので皆さん交代で取得していただきます。

■産休・育休制度はありますか?

法定通り取得できます。

■資格取得のサポートはありますか?

業務内で必要な資格については、取得料などは支給します。
例)フォークリフトなど
また語学に関しては、英検など報奨金制度があります。

職場環境について

■どんな世代の方が働いていますか?

年代は20代~60代と幅広い世代の方が活躍されています。
身体が健康であれば定年後も働くことができます。

■休憩はどのように過ごせますか?

各工場に食堂及び休憩室が用意してあります。
食堂に関しては、定価価格(100円/食)から利用可能です。

研修・スキルアップについて

■入社時の研修期間、その内容について教えてください。

入社当日は、衛生教育、会社の規程など勉強していただきます。
入社以降に、衛生教育など定期的に教育お時間があります。

■入社後のキャリア形成について教えてください。

さまざまな部署があり、いずれの職種でも管理職を目指すことができます。
上位の役職を目指したい方も、長く勤務できる環境です。