【キャリア採用比率】
キャリア（中途）採用約４割に対して新卒採用約6割です。
【キャリア採用者の管理職の割合】
約5割がキャリア採用出身者です。
■ データで知る
■ 応募について
Q．応募資格について教えてください。
職種によって異なりますので求人票を参照ください。
Q．異業種（メーカー以外）での経験であっても、応募することは可能ですか？
可能です。未経験の方を歓迎する求人もございます。
Q．職歴が3年未満ですが、応募できますか？
問題ございません。当社でキャリアを一緒に積んでいきましょう。
■ 選考について
Q．応募後の採用プロセスはどうなりますか？
Webでエントリーいただいた上で、履歴書や職務経歴書を送付いただきます。
書類選考を経て面接（1回～2回）、採用という流れです。
Q．内定までにどれくらい時間がかかるのでしょうか？
面接実施後から約1～2週間程度で決定いたします。
Q．面接はどこで行われますか？
基本的に世田谷の本社で実施いたします。
Q．入社時期の調整は可能ですか？
可能です。前職との兼ね合い含め、お気軽にご相談ください。
■ 入社後について
Q．配属勤務地について教えてください。
募集の際に勤務地も明示いたします。入社後、適正などにより異動の可能性はございます。
Q．入社後の研修について教えてください。
・未経験入社の場合
約1週間の社内教育と外部講習を受けていただきます。その後、配属先にてOJTとなります。
・経験者の場合
簡易的な社内教育を経て、現場にてOJTとなります。
Q．配属後の異動について教えてください。
基本的にはご応募いただいた職種・勤務地での勤務となります。ただしご本人の適性を鑑みて、部署の異動の可能性はございます。
Q．寮や社宅はありますか？
地方からの上京者のみ対象として社員寮がございます。空き状況に加え、社内規定を鑑みて入居のご相談をさせていただきます。
Q．住宅手当はありますか？
ございます。規定によって2万円～3万6千円となっております。