営業職/施工職ともにインセンティブを支給しています。営業であれば、受注金額の約10%の金額を基本給に上乗せ。100%反響営業で、担当顧客も公平に割り当てるため、社歴に関わらず収入アップがのぞめます。2021年3月現在、入社半年後の社員の平均月収は358,000円。研修も丁寧に行うため、独り立ちしてすぐに「初受注」を経験するスタッフも多いです。
施工職についても、一定水準の件数と工事金額を超えると施工歩合が支給されます。スキルが上がり、より多くの工事を請け負えるようになれば、自ずとお給料もアップ。自分の腕で稼ぐヤリガイと達成感が味わえますよ。
明確な支給基準のもと、社員の頑張りに応えられる給与体系を採用。
設立以来、職場環境の整備にも取り組み続けています。
1987年の設立より、住まいのリフォームや環境衛生に取り組んできた当社。誠実な対応と高い技術が評価され、着実に実績を重ねてきました。
30年の間には、営業スタイルも大きく変化。飛び込み主体から、WEBや大手ホームセンターなどの仲介業者との連携が主になったことで、営業も施工も効率よく業務が行えるようになりました。会社の成長とともに、勤務環境や待遇も改善。
・一人に一台、社用車を貸与
・外出中でも業務連携ができるツールを導入し、帰社後の業務負担を軽減
・休日出勤の大幅削減(代休は100%消化)
・有給休暇の取得推進
etc・・・
現場の声を吸い上げながら、実現してきました。
さらに、2020年5月にはISO9001(環境マネジメントシステム)の認証を取得。今後も顧客満足とサービスの品質向上をはじめ、働きやすい職場づくりに取り組んでまいります。