職種

“介護×看護”で成長できる！看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー

仕事内容

病院からの退院支援など、医療的なニーズが比較的高いお客様への対応が増える傾向にあります
密なチーム連携！介護職員、看護師と密接に連携し、一体的なサービスをご提供
お客様の状況に応じて、3つのサービス（通い・訪問・宿泊）を柔軟に組み合わせプランニングをします

登録定員29名

〈主な仕事内容>
＊ケアプランの作成と変更
　お客様の心身の状況や希望に合わせて、通い・訪問・宿泊・訪問看護を組み合わせたケアプランを作成
＊要介護認定の手続き
　認定申請手続きの代行や、手続き方法の説明など
＊お客様・家族の相談対応
　サービス利用に関する相談に応じ、適切な支援をご提供
＊サービス調整
　お客様や家族の状況変化に応じサービス内容の変更・調整
＊モニタリング
　サービスが適切に提供されているかを確認しケアプランの見直し
＊給付管理・請求事務
　介護報酬の請求や給付の管理
＊関係機関との連携・調整
　病院、地域の医療機関、行政など、関係機関との連絡調整
＊サービス会議
　今後の支援方針について話し合い

資格・経験

介護支援専門員（経験不問）
　※認知症実践者研修・計画作成者研修　あれば尚可
　未受講の場合は入社後、会社負担にて受講していただきます。
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

給与

経験考慮あり
月給 273,500円～

勤務曜日・時間

9:00～18:00
業務により多少前後あり

勤務地

千葉県東金市田間2丁目38-16

交通アクセス

東金駅より1.3km
「村の市場」より徒歩1分
<マイカー通勤可・駐車場完備>

休日・休暇

1ヶ月変形労働シフト制
月平均166時間
（年間休日116日）
※希望考慮します

有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
家族休暇
慶弔休暇

待遇

賞与2回/年
社会保険完備
昇給有
制服貸与
交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 
研修制度
資格取得支援制度有
予防接種補助制度
ほっとライン（第３者相談通報窓口）
スタッフ紹介制度
社員割引制度（余暇利用） 
団体長期障害所得補償
定年69歳
確定拠出年金（DC制度）
退職金制度　　他

応募方法

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＜電　話＞ 043-203-0720

※WEBご応募は24時間受け付けております！

連絡先住所

＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17　JPR千葉ビル12F

＜面接場所＞現地事業所

応募先TEL

0120-938-007

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採用担当

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