職種

居宅介護支援のケアマネジャー

仕事内容

ケアマネ経験不問（未経験歓迎）
　セントケアグループならではの研修体制！
　多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！
　豊富なノウハウあり！
　ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！

ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。
先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護、デイサービス、ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。
最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。

資格・経験

介護支援専門員　※経験不問
普通自動車運転免許（AT限定可）

給与

月給213,000円～　※15件まで
16件～29件まで＠2,000円
30件以上34件まで＠2,500円
35件以上＠3,000円
特定事業所加算手当＠150～300円

[他手当]
主任介護支援専門員資格手当15,000円
初回加算給付＠1,000円
退院退所加算手当＠1,500円～3,000円
ターミナル加算手当＠2,000円
認定調査＠500円

勤務曜日・時間

8:30～17:30

※非常勤希望の方も応相談

勤務地

千葉県木更津市畑沢南3-13-19

交通アクセス

君津市役所より約2㎞車で6分
木更津駅より約6㎞車で16分
すずき皮膚科さん斜向かい
<マイカー通勤可・駐車場完備>

休日・休暇

週休2日制/基本土日休み
（月8～11日、年間休日110日）

待遇

社会保険完備
昇給あり
有給/産前産後/育児/介護休暇
交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 
正社員登用制度あり
入社1年経過後無期雇用転換（65歳以上は１年毎の契約更新）
研修制度あり
資格取得支援制度あり
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン（第３者相談通報窓口）
社員割引制度（余暇利用） 
団体長期障害所得補償　　他

応募方法

step１．応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。
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step２．採用担当者よりご連絡いたします。
担当者より電話またはCメールにて面接日程詳細のご連絡致します。
　※土日、夜間の応募の場合はお時間をいただきます。
　　平日9：00～18：00内にご連絡を入れさせていただきます。
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step３．面接
※履歴書（写真貼付）、資格証のご準備をお願い致します。
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step４．合否連絡
（面接より1週間以内）


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※お問合せのみも歓迎です
＜電 話＞ 0120-938-007
＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com
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連絡先住所

＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17　JPR千葉ビル12F

応募先TEL

0120-938-007

0120-938-007

採用担当

求人専門ダイヤル／採用係