Q&A

Q.中途採用比率を教えてください

A. 正規雇用労働者の中途採用比率は下記の通りです。
2020年度 70%
2021年度 62.5%
2022年度 81.2%

Q.応募から採用までの流れを教えてください。(正職員以外)

A. 勤務希望センターに連絡し面接日を決め、勤務希望センターでの面接を行います。(面接時には履歴書は不要です)
面接用記入シートに必要情報を記入していただき、その内容をもとに面接を行い、後日、合否連絡を行います。
あとは勤務開始日を調整し、雇用契約書締結、必要書類を提出し勤務開始となります。
早ければ面接当日に勤務開始日を決める場合もあります。

Q.年齢・性別の制限はありますか?

A. 性別制限はありません。年齢については、就業規則に定められている定年退職年齢(65歳)以上の雇用はできません。

Q.経験や資格は必要ですか?

A. 配送・説明・共済アドバイザーについては運転免許証が必要です。

Q.制服は貸与してもらえますか?

A. 倉庫業務以外は制服を貸与いたします。

Q.交通費の支給はありますか?

A. 規程に則り支給します。
電車・バス・自動車・バイク・自転車・徒歩に対して支給しております。
(一部通勤距離で支給されない場合があります)

Q.福利厚生・待遇について教えてください。

A. 健康診断実施、インフルエンザ予防接種、永年勤続表彰、退職金制度などがあります。

Q.研修や資格取得制度はありますか?

A. 営業・配送・共済アドバイザーについては、業務前に研修がありますし、仕事を行っていく中で、定期的な研修も実施しております。

Q.ダブルワークは可能ですか?

A. 可能です。

Q.車での通勤は可能ですか?

A. 当組合で決めた任意保険補償内容に加入している事が確認できれば可能です。
(対人・・無制限 対物・・1000万円以上 搭乗者・・1000万円以上)