よくあるQ&A

働きやすい環境について

Q 職場の雰囲気はどんな感じですか?

A どの施設もアットホームな雰囲気です。仕事終わりにみんなで食事に出かけることもあり、職員同士の交流も盛んです。

Q 未経験でも大丈夫ですか?

A まったく問題ありません!当社では経験の有無よりもご本人の前向きなお気持ちを重視しています。入社後の研修は仕事を通じたOJT研修が基本となります。指導担当がつき、実際の日常業務を行いながら徐々に出来る仕事を増やしていくことができます。

働き方について

Q 残業はありますか?

A まったく無いとは言えませんが、基本的にスタッフにはできるだけ残業はさせない方針で運営しています。介護施設であるため、突発的な残業が発生することはありますので、その場合にはしっかりと残業代をお支払いし、その後シフト調整も含めて過重労働にならないよう管理しております。

Q 介護職のシフトはどの様な組み方ですか?

A 毎月20日から25日を目安に次月のシフト組みを行います。夜勤がある場合は、夜勤明けの次の日は基本的に公休日をあてます。また夜勤回数も平均5回程度(通常正社員の場合)となります。
それ以外にも夜勤多め希望の社員や日勤メインの社員もおりますので様々な勤務形態でその方にとって働きやすい環境を整えています。

Q 有給休暇は取りやすいですか?

A できるかぎり希望に沿って取得できるよう調整しています。有給取得率は90%を超えており、お休みを取りにくい雰囲気等はまったくありません。どうしてもシフト調整が難しい場合には日程のご相談をさせて頂くこともあります。

Q 異動はありますか?

A 転居を伴う異動はありません。異動をお願いする際は、基本的にご本人に相談をしながらお話を進めます。またご本人からの異動の希望があった場合は、できるかぎりご希望に沿えるよう対応します。

Q キャリアアップは可能ですか?

A さまざまなかたちでのキャリアアップが可能です。当社は福岡に本社を置き、全国に展開しているグットタイムアライアンスの中心的な会社です。首都圏事業部だけでも数多くの事業所を抱え、グループ会社との強い連携もあります。
その為、施設長・管理者・マネージャーなどさまざまなポジションが豊富にあり、多くのチャンスが広がっています。年功序列はなし!年齢ではなく実力で評価をするのでやりがいをもって仕事に取り組んでいただけます。