株式会社グラフィック / 「市場価値の高い技術者を目指して」応募者多数◎都市開発・インフラ整備の基盤になる仕事★未経験歓迎！（千葉県千葉市稲毛区）

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株式会社グラフィックは、道路や河川などで
『測量』・『地質調査』・『非破壊検査』
を行い、人や街の安全を守っている会社です。

今現在進行している業務も誰もが知る案件ばかり！
・都市の再開発
・モノレールの延伸
・2025年開催予定の世界イベント会場
・日本各所でのリニア新幹線建設工事
・各所での高速道路補修工事

あなたの家族や友人、あなた自身が日々の
生活で欠かせない交通機関や道路といった
様々な都市開発やインフラ整備に携わっています。

そんな公共事業をメインに取り扱っているから
取引先は官公庁や大手企業が中心。
また、近年インフラの老朽化が注目されており、
改修工事のための測量も扱っているので
今後も需要は高まるばかり。
会社としての安定性もバツグンなんです◎

直近3年の業績は右肩上がり！
業績を伸ばすために日々業務に励んで
くれている社員全員へ、年2回の賞与とは
別に決算賞与も支給し還元しています♪

募集要項

職種: 街のインフラに携わる測量補助

雇用形態: 正社員

仕事内容: 「工事計画の基礎、全ての出発点」である
測量業務をお任せします。

＼具体的には／
街中でカメラのような機械や三脚を持って
道路や街の写真を撮っている人たちを
見かけたことありませんか？
それこそが測量士さんです！

・様々な物の「角度」「距離」「高さ」の計測
・計測データを基にした地形図の作成
・測量データの分析
上記業務を先輩社員と2人1組で作業。
まずは補助業務をお願いします。

★未経験でも全く問題なし！
入社後は研修を通して業務を学んでいただけます。
また、業務には''仕様書''と呼ばれる
マニュアルがあるので、手順に沿って進められます。

★工事・建設は測量なしに非ず！
道路やダム、家や会社などあらゆる
建設・土木工事の基盤となり社会インフラへの
貢献度が高く非常に重要な役割です。

★「手に職」をつける『市場価値が高い』仕事！
AIやIT技術の進化で業務は簡略化されていますが
経験知識を積み、最新技術をうまく使いこなす力を
身につけることができます♪
ドローンを使った測量など、進化していく技術に
関われるのであなたの好奇心がくすぐられますよ。

給与: 月給240,000円～450,000円＋賞与年2回+決算賞与
※経験・資格・能力等を考慮の上、決定
※決算賞与は業績による
※固定残業代28時間分：41,700円～80,000円含む（超過分別途支給）
＼各種手当・制度有／
◇家族手当
◇報奨金制度
◇退職金制度

＜試用期間について＞
試用期間：3か月～6ヶ月あり。
期間中の給与：日給11,500円以上
※みなし残業代2時間分：2,750円含む（超過分別途支給）
【年収例】
400万円／26歳（入社4年目）
470万円／33歳（入社8年目）

勤務地: ＜千葉営業所＞千葉市稲毛区緑町1-26-8　2F

交通アクセス: JR総武線「西千葉」駅より徒歩6分

勤務曜日・時間: 〈月～土〉
8:00～17:00（実働8時間）
※週5日勤務（シフト制/日曜固定休み）

【ある1日の流れ】
08:00 現場入り・ゼネコンなどのご担当者様とお打ち合わせ
09:00 測量業務
12:00 昼食
13:00 測量業務
17:00 終業
※溜まった書類整理などを、1日に纏めて、
社内で業務していただくなど、
働きやすいように、ご自身で調整いただけます。

資格・経験: ・未経験OK、学歴不問
・ブランクOK
・新卒・第二新卒OK

◆活かしていただけるご経験
・建設、建築業界などでの勤務経験
・サービス業、板前、ジムでトレーナーなど様々な業界から弊社に転職されています。
　手堅い業界で安定的に働かれたい方は業務にマッチしているかと思います。
◆活かしていただける資格
・測量士、施工管理技士、地質調査技師など。入社後の取得支援も行なっております。

休日・休暇: ◇完全週休2日制（日曜＋他1日※会社カレンダーによる）
◇祝日
◇有給休暇（初年度10日／最大20日）
※平均取得日数7日
◇育児・介護休暇
◇慶弔休暇

★★土木業界では驚きの休日取得日数！★★
年間休日115日に加え有給休暇平均取得日数約7日
年間120日以上の取得が可能です！

待遇: ■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）
■決算賞与有（業績による）
■社会保険完備
■交通費（月3万円まで）
■時間外手当（超過分を支給）
■所定外労働時間手当
■家族手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■報奨金
■研修制度（若手研修・技術研修・リーダー研修など多数）
■講習会参加可（興味のあるスキルを学ぶことが可能）
■パソコン購入資金補助金
■社員旅行（2年に1回／現在は自粛中）
　※これまでに、オーストラリアや沖縄に行きました
■社内禁煙
■社内イベント多数（運動会など）

備考: ◆お持ちの経験やスキルに応じた研修でサポートします！
基礎からじっくり学べるカリキュラムをご用意！
ビジネスマナー研修や技術研修、安全教育などで
イチから丁寧に指導します。

◆仕事の流れは、先輩によるOJTで学べます
配属後は、まず先輩のアシスタント業務からスタート！
培った経験を活かした先輩による業務を間近で見られるので、
一つ一つの作業の理解度が深まります。
実際の現場を体験しながら、知識と経験を定着させていきましょう。
また、若手研修や技術研究、資格取得研修（勉強会）、
リーダー研修、各種営業所での全体研修などは、
配属も定期的に実施いたします。

応募方法

応募方法: Webよりご応募ください。追って、ご連絡差し上げます。

《入社までの流れ》
STEP1…Web履歴書による書類選考
STEP2…面接（1回のみ）
STEP3…内定
※ご応募から内定まで、2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※Web面接も相談可能です。
　ご希望の方は、お気軽にご相談ください。

《説明会も開催中》
面接の前にZOOM、対面で会社説明会も開催しています。
仕事内容について知るための絶好の機会。
お気軽にご応募ください！

★各事業所の住所は、こちらでご確認いただけます。
⇒https://www.gpc.co.jp/access

連絡先住所: ＜千葉営業所＞千葉市稲毛区緑町1-26-8　2F

連絡先TEL: 047-311-4898

採用担当: 採用担当　上條

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