new【入居促進営業職/正社員】賞与年3回/福利厚生充実/介護施設をサポートするお仕事です！

工藤建設（東証上場）が運営する『フローレンスケア』は、東京・神奈川に有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設展開しています。

某ビジネス誌にて発表された老人ホームランキングでは、弊社の「フローレンスケア美しが丘」の施設が≪全国1位≫の評価を頂きました。

ご入居いただく方に本当の心地よさを感じていただけるような提案をしていただきます。
きっと、「フローレンスケアに入居して良かった」と言っていただけることがやりがいになるはずです。

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多摩区
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募集要項

職種: 入居促進営業職

雇用形態: 正社員

仕事内容: 【フローレンスケア各施設の入居促進業務全般】
・入居相談業務
・見学対応
・近隣の医療機関や事業所への広報活動
・入居・契約対応
・入居送迎　など

※空室ができた際の案内や近隣への広報活動により、地域とのつながりをつくっていただくことが主な業務となります。

給与: 【想定年収】3,534,000円～4,362,000円
【給与】235,600円～290,800円

※上記給与にインセンティブ（業績による）・残業手当が追加となります
※経験・能力を考慮致します

勤務地: フローレンスケア宿河原（神奈川県川崎市多摩区宿河原6-12-29）

交通アクセス: JR南武線「宿河原」駅より徒歩8分

勤務曜日・時間: 9:00～18:00(休憩60分)

資格・経験: 営業職経験者（資格、学歴不問）
普通自動車運転免許必須

※医療・福祉業界での営業経験者歓迎

休日・休暇: 週休2日制（月8～10日/社内カレンダー）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇

待遇: 昇給年1回
賞与年3回（6月・9月・12月）
社会保険完備（健康、厚生、労災、雇用）
退職金制度（3年以上勤務）
交通費支給（月額上限3万円迄）
定年制65歳（再雇用有）
報奨金制度
従業員持株会
自転車・バイク通勤可
定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援（資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等）
階層別研修（入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　屋内禁煙（屋外に喫煙場所設置）

備考: ～工藤建設の様々な取り組み～
◇地域活動への取り組み　
当社を支えてくださった地元への恩返しとして、社員による本社近隣清掃を行っています。
その地道な活動が認められ【清潔できれいな街づくり推進に功労のあった団体】として横浜市より【横浜環境行動賞】をいただきました。

◇SDGSの取り組み
本社では、夏の間、社屋の周りに60苗のゴーヤを植えることで、直射日光を遮るだけでなく、葉から蒸発する水分が周りの熱を奪い室内温度の上昇を抑えるなど、節電対策を行っています。また、介護施設では屋上にビオトープを設け、緑化するだけでなく自然との共生の場を提供しています。

◇スポーツ支援の取り組み
日本女子サッカーリーグなでしこ1部の「日体大SMG横浜」をクラブオフィシャルパートナーとして応援しています。現役選手や引退後のセカンドキャリアとしてフローレンスケアの現場で活躍頂いています。
また、プロバスケットボールリーグB.LEAGUEの1部に所属する「横浜ビー・コルセアーズ」を、パートナーシップ企業として応援しています。

◇障害者雇用の取り組み（フローレンスリンクス）
さまざまな事情で就労が難しい方々を積極的に採用しています。
スタッフは、当社運営の介護施設での清掃業務や洗濯業務を、本社の事務部門ではPC 入力、名刺の作成などを行っています。

応募方法

応募方法: その他欄に保持資格をご記入の上「応募する」ボタンをご利用下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話でのご応募もお待ちしております。

※書類選考あり（履歴書、職務経歴書提出）

連絡先住所: 神奈川県横浜市青葉区新石川4-33-10

連絡先TEL: 045-911-5736

採用担当: フローレンスケア採用担当

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