ご縁があって出会えたあなたに安心してご応募いただけるよう、
＜応募～入社＞までの流れをご紹介いたします！
まずは、履歴書・職務経歴書をご用意ください
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ポストへ投函！
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書類審査の後、採用された方へ面接日の電話連絡をいたします
（大体半数くらいの方は面接へ通過しています）
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面接を行います ※面接前の＜職場見学＞もOK♪
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合否結果
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入社へ！
重視するのは、あなたの“お人柄”。
経験よりも「頑張りたい」という気持ちを、何よりも大切にしています♪
Q：「応募から入社までの流れが知りたい！」
――はい。詳しくご説明いたします。
Q：「どんな人が働いているの？」
――主婦（夫）や、異職種からの転職組がたくさん活躍しています◎
当園で働くスタッフは、約50名。
年齢は20代～80代まで、実にさまざま！
4名の男性スタッフに、新しいメンバーも8月から仲間入りしますよ♪
「無資格でのスタートOK」のため、
前職が、歯科助手・スーパーの店員・飲食業・接客業など、異職種から転職してきたスタッフも！
“経験ゼロ”から保育の世界へ飛び込んできた方が、たくさん活躍しています。
また、職場の雰囲気はとっても良好♪
助け合いの精神で、子どものために休むことも気兼ねなくできるので、主婦の方が安心して働ける環境です。
Q：「“研修”って何をするの？」
――まずは、子どもたちと遊んでもらうことからスタートします♪
まず、子どもたちと仲良く遊ぶことから始めていきましょう。
役割や当番は、徐々に決めていきますのでご安心ください。
保育士の補助として働きながら、焦らず、じっくり慣れていけば大丈夫。
“あなたらしさ”を大切に、子どもたちへ温かい愛情を届けていきましょう♪
他にも・・
●キャリアアップ研修（職員の人間力・連携力をUP）
●メンタルヘルス研修（心のケアをメインに、何でも相談できる環境を整備）
さらに外部研修など、≪学びの場≫をたくさん設けているのが、当園の特徴です。
Q：「福利厚生や待遇は？」
――賞与・昇給など多数ご用意！“確かな収入”を得られます。
働くにあたり “収入” や “待遇” って大切ですよね。
「保育士って稼げるの？」
という疑問をお持ちの方にこそ知っていただきたいのが、当園の待遇の良さ。
★賞与・昇給あり
スタッフの努力は目に見える形で還元します！
★各種手当が充実
早番・遅番、住宅、市からの処遇改善、みなし残業手当など、プラスαの収入多数！
特に≪住宅補助≫は、大きなメリット。
「これがあるから意外と稼げる！」
「年間500万円くらいの収入になった！」
と、スタッフからも嬉しい声が続々と届いています♪
Q：「資格取得制度について教えてほしい」
――通信教育費など、保育士への道をサポートしています。
多忙だったり、経済的に保育士を目指せなかったり。
仕事をしながら勉強するのは、想像以上に大変なこと。
そんな方を応援していきたい！そう考える当園では、通信教育費・試験代などをサポート！
当園で働きながら、じっくりと知識を増やし、資格取得を目指していきましょう。
現場の雰囲気を肌で感じながら学べるため、机上での勉強よりもスムーズにスキルアップしていけますよ。
「資格はないけど、保育士として働きたい！」
そんな方は、ぜひこの機会にチャレンジしてくださいね♪
Q：「プライベートも充実できますか？」
――もちろんです♪
当園ではスタッフにも優しい保育園を目指しています！！
そのためスタッフの方にプライベートな時間を取りやすいよう
取り組んでいます♪
◆持ち帰り残業なし
保育業界でどうしても出てしまいがちな持ち帰り残業。
当園では、スタッフで協力、分担し時間内に業務を終わらせています！
そのため残業もほとんどなく、多くのスタッフは定時に業務を終了しています♪
◆育児休業制度
育児休業所得率100％です！
（2021年度実績３名）
2022年には男性スタッフの育休も進めていきます♪
4月より男性スタッフが育休に入る予定です！
また、有給休暇の取得も推進しており、
ワークライフバランスを強化していっております！！