当サイトの求人一覧にある応募フォームよりご応募ください。2～3日以内に電話にて面接日程のご連絡をいたします。
面接は、対面またはZoomを使用したオンライン面接にて行います。新規センター開設の際は、説明会の会場でも面接を行っています。
履歴書と職務経歴書は、事前に当社指定のURLからご登録いただくか、または面接当日にご持参ください。面接回数は1～2回の予定です。
採用のご連絡は、面接から1週間程度で電話またはメールにて差し上げます。

可能です。主な仕事は、コールセンター業務やパソコン入力などの事務業務となります。新人研修があり、マニュアルや応答ガイドに沿って仕事を進められるので、オフィスワークが未経験の方でも安心してはじめられます。

シフト制（基本シフト①8：00～17：00、②11：30～20：30）、週休2日制、有休とは別に夏季休暇あり。
社会保険完備、車通勤可（駐車場無料）、交通費支給など。
当社は、東証プライム（旧・東証一部）上場の株式会社エスプールのグループ会社です。充実した福利厚生で安心して働けます。

入社時に約2週間の研修を行います。コールセンター業務での話し方やパソコン画面の見方・使い方、事務業務の手順などをひと通りお教えします。また業務に必要なことは、その都度サポートいたします。

センターで活躍している8割以上が女性社員です。子育て中のスタッフも多数います。シフト制なので平日の休みも取りやすく、子育てと仕事が両立しやすい環境です。

正社員登用制度があり、年2回登用試験を行っています。

成長中の企業ですので、やる気のある人には年齢・性別を問わず活躍の道が開けています。正社員になって2ヶ月でセンター管理者になった人もいます。女性のセンター管理者も活躍しています。

各センターの従業員数は30～40人ほどですので、センター長が全員を把握し、困りごとがあったら相談しやすい規模感です。センター長は本部への要望の架け橋にもなってくれます。

可能です。Uターン/Iターン就職希望の方にはZoomによるオンライン面接を行っています。