福祉を地域インフラのひとつに
デイサービス管理者
正社員
2016年入社
介護事業部
D.T
インタビュー
サガミシードのどんな点に興味をもたれましたか?
学生時代にサガミシードの社長と話をする機会があったんです。そのときに社長の介護事業についての話がとても印象的で、すごく引き込まれました。
サガミシードが介護事業を立ち上げたきっかけは、プロパンガス販売でお客様と身近に接する中、地域の高齢化に気づいたからだそう。そこで、どうしたらお客様の暮らしに貢献できるかという視点で、介護事業が始まったそうです。
それまで就職に関することはみじんも考えていなかった自分が、その話をきっかけに自らのやりたいことを考えるように。その結果「サガミシードの介護施設で働いてみたい」と思うようになりました。
サガミシードが介護事業を立ち上げたきっかけは、プロパンガス販売でお客様と身近に接する中、地域の高齢化に気づいたからだそう。そこで、どうしたらお客様の暮らしに貢献できるかという視点で、介護事業が始まったそうです。
それまで就職に関することはみじんも考えていなかった自分が、その話をきっかけに自らのやりたいことを考えるように。その結果「サガミシードの介護施設で働いてみたい」と思うようになりました。
仕事内容と営業面での強みを教えてください
介護業務全般に加えて、管理者として計画書の作成、各種書類作成、実績記入、請求会社への情報提供などが主な業務です。
ほかのデイサービスと少し違うのは特徴のある建物。古民家をリモデルしていて、そこにいるだけで心が落ち着く雰囲気があります。また、基本はデイサービスですが、一般向けに宿泊サービスを導入していて、古民家に泊まって過ごしてもらうことができます。
このデイサービスの強みは、地域貢献を第一として運営している点です。サガミシードは生活インフラを支えるエネルギーの会社。これからは福祉施設も地域生活の重要なインフラになると考え、その担い手として市民の暮らしを守りたいという思いがあります。そのため、利益などに左右されず、理想的な福祉サービスが提供できていると思います。
ほかのデイサービスと少し違うのは特徴のある建物。古民家をリモデルしていて、そこにいるだけで心が落ち着く雰囲気があります。また、基本はデイサービスですが、一般向けに宿泊サービスを導入していて、古民家に泊まって過ごしてもらうことができます。
このデイサービスの強みは、地域貢献を第一として運営している点です。サガミシードは生活インフラを支えるエネルギーの会社。これからは福祉施設も地域生活の重要なインフラになると考え、その担い手として市民の暮らしを守りたいという思いがあります。そのため、利益などに左右されず、理想的な福祉サービスが提供できていると思います。
入社を検討されている方にメッセージをお願いします
当社は新人研修を筆頭に、さまざまな研修が受けられるようサポートしています。社内全体がアットホームな雰囲気で、社員教育や現場の指導でも、勇気を持ってチャレンジする精神を大切にしています。
当社のデイサービスは施設としての規模は決して大きくありません。それだけにデイサービスの運営についてじっくり学ぶことができます。この組織をより機能的に運営するために、私たちには事業の軸となる管理者や相談員が必要です。興味のある人は、ぜひ当社においでください。
当社のデイサービスは施設としての規模は決して大きくありません。それだけにデイサービスの運営についてじっくり学ぶことができます。この組織をより機能的に運営するために、私たちには事業の軸となる管理者や相談員が必要です。興味のある人は、ぜひ当社においでください。
WORK STYLE
デイサービス管理の1日の流れ
- 8:30出社
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出社
朝礼と業務日報の確認後、利用者の送迎をします
- 9:00介護業務
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介護業務
実績の記入や国保連の請求関連、各種計画書作成
- 12:00昼食
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昼食
利用者と一緒に昼食と食事介助、口腔ケア、トイレ介助、消耗品の発注など
- 13:00休憩
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休憩
- 14:00営業活動と事務作業
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営業活動と事務作業
利用者のご家族や取引先に電話。医療機関などに営業や電話対応もします
- 15:00求職者の対応
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求職者の対応
面接、施設の周知活動。SNS投稿やパンフレットの作製
- 17:00送迎
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送迎
明日の予定の確認と情報共有をして利用者の送迎をします
- 17:30退勤
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退勤
夜勤者へ申し送り、就寝準備後帰宅です