更新日:2024年11月29日
※更新日時点の最新情報です
競馬セキュリティサービス株式会社（JRA関連企業） / JRA京都競馬場 | アルバイト・パート・競馬開催日警備員・その他の求人情報詳細(京都府 京都市伏見区 | AC1121759264)
競馬セキュリティサービス株式会社（JRA関連企業） / JRA京都競馬場 / 競馬開催日警備員・その他
- 時給 1,350円～1,750円
- 京都府京都市伏見区
【JRA京都競馬場／競馬開催日警備員】土日＆日勤のみ♪JRAグループで働きませんか！？
☆★2023年4月22日にグランドオープンしたJRA京都競馬場でのお仕事★☆
新任教育等の法定研修に加え充実した実務研修を実施。
しっかり教育を行いますので警備経験のない方も安心してご応募ください。
５０代、６０代、主婦、主夫、フリーター大歓迎♪
■勤務は土日の競馬開催日だけ♪
Wワークするスタッフも多数！
京都競馬開催期間中の土日の空いた時間を使って収入UPを目指しましょう。
■責任感ある方お待ちしています！
当社はJRA関連企業として「競馬の公正確保」に直結する重要な業務を請け負っています。
「競馬場の開催日警備」は大切なお客様の安全を守るだけでなく、お客様に快適に競馬を楽しんでいただくための接客業務も多くあり、当社にとって最も重要な業務の一つです。
責任感のある方からの応募をお待ちしています。
事前にしっかり研修を行います。
■接客経験が活かせます♪
場内でのお客様のご案内業務も含むので、
接客経験をお持ちであれば存分に活かすことができます。
競馬を知らない方でも大丈夫◎
競馬の基本知識や馬券の買い方は研修で学べます。
■職場が温かい♪
スタッフは学生～シニアまで幅広い年齢ですが、
年齢の垣根なくチームワークは抜群◎
コミュニケーションが上手なスタッフが多いのでご安心ください。
募集要項
職種
- JRA京都競馬場 / セキュリティスタッフ（開催日）
雇用形態
- アルバイト / パート
仕事内容
- 競馬開催日の競馬場内警備をお任せします。
業務エリア（厩舎）では、人・車・競走馬の出入管理を行います。
ファンエリアでは、関係者しか入れないバックヤードへの出入口・扉で通行管理を行います。
指定席エリア入口では通行管理、案内業務を行います。
慣れるまでは先輩のフォローがあるので安心してください！チームワークを大切にしています。
☆入社後の新任警備員教育にて、警備業法・基本業務また競馬についてもお教えします。
接客マナーについても学べますので、未経験の方もご安心ください。
京都競馬開催日、主に土日のみのお仕事になります。副業には最適です。
給与
- 時給1350円～1400円＋通勤手当（720円）
※昇給あり
※時間外勤務の場合25％割増（時給1688円～1750円）
【1日あたり 6.75時間の実働で9,800円以上♪】
勤務時間 8：45～16：30 実働6.75時間の場合
時給1350円×6.75時間 ＝ 9113円
通勤手当（一律） ＝ 720円
合計 ＝ 9833円
勤務地
- 京都競馬場／京都府京都市伏見区葭島渡場島町32 JRA京都競馬場内
交通アクセス
- ・京阪電鉄淀駅下車徒歩2分
・JR山崎駅からバスで約20分
・阪急電鉄西山天王山駅からバスで約15分
勤務曜日・時間
- JRA京都競馬場における競馬開催日
［1］8:45～16:30
［2］8:30～17:00
［3］7:30～17:00
勤務／土曜・日曜のレース開催日
※配置場所やGⅠレース当日等は早出残業をお願いする場合があります。
※年に数回、祝日にレースが開催される場合があります。
※雪などの影響で競馬が中止された場合、平日に代替競馬が開催される場合があります。
資格・経験
- 未経験歓迎
※新任警備員教育に参加できる方
※警備業法に基づき18歳未満は不可
※茶髪・ピアス不可
待遇
- ◆交通費規定支給（1日720円）
◆昇給制度あり
◆年次休暇制度
◆新任警備員教育研修あり（研修費を支給します）
備考
- 面接予定日：2025年1月11日（土）、12日（日）、13日（月・祝）
新任教育日：2025年1月18日（土）、19日（日）、25日（土）の3日間
※面接日、教育日は可能な範囲で柔軟に対応させていただきます。
応募方法
応募方法
- 「応募する」ボタンをご利用ください。
こちらより折り返しご連絡いたします。
電話でのご応募もお待ちしております。
面接の際は、履歴書（写真貼付）をご持参ください。
＜応募後のプロセス＞
エントリー ⇒ 面接日を電話連絡 ⇒ 選考 ⇒ 新任警備員教育 ⇒ 採用
※面接日によって、履歴書の送付をお願いする場合があります。
連絡先住所
- 京都府京都市伏見区葭島渡場島町32 JRA京都競馬場内
連絡先TEL
採用担当
- 採用担当