更新日:2025年11月19日
※更新日時点の最新情報です
岡上運輸株式会社
≪日本製鉄株式会社協力会社≫創業118年!有休消化率80%以上!要大型免許◆毎週木金職場見学開催
\活躍の場は、誰もが知る巨大企業/
『日本製鉄株式会社』の協力会社として、長年にわたり、
『瀬戸内製鉄所広畑地区』の稼働を支えています。
100台超の車両をもって取り組むのは、主に構内物流。
社員一人ひとりが、
産業の礎である鉄鋼業に関わることへの誇りを持ち、
日々の業務と誠実に向き合っています。
大きな仕事に参加したい――
そんな熱意のあるあなたにこそオススメ!
お持ちの大型免許を活かし、
当社『岡上運輸株式会社』で走り出してみませんか?
\\当社の魅力は…//
◆手積み、手降ろしナシで体の負担も軽減◎
◆様々な資格取得をサポート
◆車両の安全装置充実・整備体制万全
◆昇給&賞与年2回(昨年実績4.5ヵ月)♪
◆給料は65歳の定年まで上がり続けます!
◆再雇用制度で70歳まで活躍が可能◎
(※65歳定年時の基本給を維持します)
\\毎週木曜・金曜は職場見学実施中//
午前は10:30~
午後は13:30~
他の曜日や時間をご希望の場合はご相談ください。
募集要項
- 職種
- 大型自動車ドライバー
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 『日本製鉄株式会社 瀬戸内製鉄所広畑地区』構内にて、
運搬作業に取り組みます。
手作業での積み降ろし業務はなく、
身体的な負担は大きくありません。
▼資格取得支援
・大型特殊免許
・牽引免許
・危険物取扱者資格 など、
業務に必要な資格は会社負担での取得が可能。
もちろん取得することで、業務範囲を広げられます。
▼徐々にステップアップ
30tダンプでのダストのピストン運搬から始め、
ロードラガー、ショベルカー、アーティキュレートダンプと、
少しずつ対応できる車両・業務を増やしていきましょう。
(現時点で、どんな車なのか分からなくても大丈夫です!)
▼安心の車両設備
・バックモニター
・ドライブレコーダー
・帆立防止装置
・横転防止装置 など。
しっかり事故対策を行っていますが、
肝心なのは「確認を怠らないこと」です。
自分のため、周りの人のため、常に「安全第一」でお願いします。
- 給与
- 月給:310,000円~340,000円
+賞与年2回(2024年度実績平均96万円/年)支給
※交替手当等一律含む
※年令・経験・能力による
※試用期間3ヵ月あり(同条件)
≪年収例≫
25歳入社
・勤続5年:490万円
・勤続10年:530万円
35歳入社
・勤続5年:500万円
・勤続10年:540万円
45歳入社
・勤続5年:510万円
・勤続10年:550万円
※年収例は残業月平均40時間
※交通費除く
- 勤務地
- 日本製鉄株式会社 瀬戸内製鉄所広畑地区構内
(兵庫県姫路市広畑区富士町1)
- 交通アクセス
- 山陽電鉄「広畑」駅徒歩15分
- 勤務曜日・時間
- (甲)6:45~15:00
(乙)14:45~22:45
(丙)22:30~翌7:00
※3交替シフト制
(丙丙丙丙休休→乙乙乙乙休→甲甲甲甲休)
※業務の都合により始業・終業時間を
変更することがあります。
※4組(1組10人ほど)で構成されており、
16日で1サイクルです。
※早出・残業30~45時間/月
- 資格・経験
- 要大型免許
ブランクのある方や未経験の方も大歓迎
※当社独自教育日程あり
(詳細は備考欄)
大特免許所持者優遇
- 休日・休暇
- 月7~8日
シフト制
※年間休日92日
★有給休暇は入社時に14日をベースに
月割で付与させていただきます。
(翌年は15日付与)
★昨年実績有休消化率80%以上
→年間休日92日+有休15日=107日
★有休未消化分は年間最大5日まで福祉休暇として付与させていただきます。
- 待遇
- ■昇給年1回→定年(65歳)まで基本給が上がり続けます
■賞与年2回→2024年度平均96万円/年
■残業代全額支給
■休日労働・早出・業績・家族・住宅・深夜手当
■年末年始手当(12月31日~1月3日) ■役職手当(5,000円~25,000円)
■慶弔見舞金 ■社会保険完備 ■研修制度あり
■資格取得支援あり(会社全額支給)※取得のための通勤費も全額会社負担
■再雇用制度あり(65歳定年時の基本給を維持~70歳迄)→賞与も減額はなし
■退職金制度(勤続3年以上)■制服貸与 ■永年勤続表彰
■無事故表彰 ■交通費当社規定支給
■受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙)
- 備考
- 【新入社員技能教育日程】※研修中は全日日勤です
■入社1日目~3日目
座学(3日間)
〔教育内容〕
会社概要、就業規則、入構者教育、
危険体感研修、安環防研修、
運転の心得、安全運転の基本、
事故事例・安全ポイント、
作業課組織(交替・常昼)、
労務・勤怠管理、作業職場の見学
■入社4日目
実習・座学
〔教育内容〕
運転知識の勉強、車両の構造、
死角、点検方法、作業現場の説明
eラーニング
(道路・車種に応じた危険を予測した運転)
■入社5日目~7日目
大型車両研修場(3日間)
〔教育内容〕
・1日目
車両の運転操作及び特性の習得
(死角、発進、停止等)
・2日目
基本運転の習得
(右左折、バック走行、縦列、車庫入れ等)
・3日目
ダンプ操作習得及び
運転技能確認評価試験
■入社8日目・9日目
横乗り(2日間)
〔教育内容〕
実作業による横乗り教育
(作業方法及びルール)
■入社10日目~30日目
添乗指導・習熟認定
〔教育内容〕
・添乗指導
指導員添乗による実作業での習熟教育
12日間→13日目 一人作業認定
・習熟認定
一人作業7日間→8日目 習熟認定
応募方法
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通知・連絡の為に利用いたします。
それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を
超えた利用はいたしません。
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- 〒671-1125 兵庫県姫路市広畑区長町1-18-1
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- 採用係