大阪本店・支社の事務スタッフ（営業なし）を一括募集！

生命保険会社の一般事務職

パート

■本店（淀屋橋駅）
　 大阪府大阪市中央区今橋3-5-12

■支社（心斎橋駅）
　 大阪府大阪市中央区南船場2-10-10

ただし、本人の通勤可能な範囲内で就業場所の変更を行うことがあります （ Google Map ）

9:00～16:00（実労働6時間、休憩1時間）
残業は原則なし

※本店のお仕事は、9:30～16:30、10:00～17:00も応相談

□パソコン操作は基本程度

－ 国籍・性別不問 －

土日祝休み

【雇用主】
日本生命保険相互会社

【契約期間】
試用期間なし
原則年度末「3月31日」まで（更新制度あり）
初回契約期間は入社日が1日の場合は翌月末、それ以外は翌々月末まで

【更新の上限】
上限あり
更新上限経過時、無期雇用職制への登用制度あり

【加入保険】
労災保険・雇用保険・厚生年金保険・健康保険・介護保険（年齢により）

【受動喫煙防止取組】
屋内全面禁煙

【各種休暇制度】
○年次有給休暇（半日・時間単位での取得可）

○その他有給休暇
・ライフサポート休暇（勤続1年以上の職員が各自のライフスタイルに合わせ年間3日取得できる休暇）
・結婚休暇（挙式当日を含めて前後通算５日間取得できる休暇）
・産前産後休暇（出産前6週間、出産後8週間）
・妊産婦検診休暇（妊産婦が、保健指導・検診を受けるために取得できる休暇）
・妊産婦休暇（妊産婦が、医師等の指導事項を守るために取得できる休暇）　　　等

○法定期間よりも長期間取得可能な休暇*
・看護休暇（小学校入学迄の子を看護するために年間10日取得できる休暇）　*法定期間：年間5日（対象者が2名以上の場合は年間10日）
・介護休暇（要介護状態にある家族の介護等のために年間20日取得できる休暇）　*法定期間：年間5日（対象者が2名以上の場合は年間10日）

【各種休業制度】
・育児休業制度（子どもの誕生日に応じて満2歳から満2歳半まで取得可能）　*法定期間：原則、子どもが満1歳に達するまで
・介護休業制度（対象家族1名につき通算365日まで取得可能）　*法定期間：対象家族1名につき通算93日まで

「応募」ボタンから応募いただくと、後日当社から履歴書フォームを送信いたします
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履歴書フォームを入力いただきますと求職者登録が完了し、当社より詳細をご案内いたします
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紹介先企業による事務適性検査（Web）を受検いただきます（書類選考）
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（書類選考通過の場合）紹介先企業による面接
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合否確定

大阪府大阪市中央区今橋3-3-13　ニッセイ淀屋橋イースト12階

0120-84-0241

大阪市中央区　採用担当
※電話受付/月～金9:00～17:00