• Profile

    • 取締役 本部長
    • 2023年 入社
    • 島田 了
    少しでも興味を持たれた方、ぜひ当社の門をたたいてください。
  • 取締役 本部長・ 2023年 入社・ 島田 了 の インタビュー詳細

    略歴

    新潟県出身。物流業界一筋40年の豊富な知見を生かすべく、2023年にネットワークコーポレーションへ入社。

少しでも興味を持たれた方、ぜひ当社の門をたたいてください。

Profile

  • 取締役 本部長
  • 2023年 入社
  • 島田 了

取締役 本部長・ 2023年 入社・ 島田 了 の インタビュー詳細

略歴

新潟県出身。物流業界一筋40年の豊富な知見を生かすべく、2023年にネットワークコーポレーションへ入社。

01.

地域に根差したビジネススタイルが、これからの時代を生き抜く強みに。

数年前に知人の紹介で当社の社長と出会い、事業内容に魅力を感じたことが入社のきっかけです。私どもは、大手物流企業が打ち出すような「たくさん、遠くへ、いつでも」という商売はしていません。北摂を中心に、近畿圏に送られてくる多くの貨物の「ラストワンマイル」を担っている会社だと認識しています。コンパクトながら地域に根差した堅い商売を行い、その非常に濃い事業内容が大きな可能性を秘めていると感じます。長く物流業界で仕事をしてきましたが、人生のラストワンマイルは、今まで培った知見を用いてここネットワークコーポレーションで成果を出したいという思いを抱いています。

02.

幅広い年齢層・バックグラウンドを持つ方が活躍できる環境を整えています。

現在活躍するドライバーは、経験者が半数以上です。平均年齢は45歳くらいでしょうか。新たに入社いただく方の年齢・性別は問いません。70歳を超えても適性検査を受けて働いていただくことが可能です。地域を支える高品質な輸送サービスに携わっていくという観点からは、一つひとつの仕事に丁寧に取り組める方や几帳面な方が適任かと思います。車両は軽四から10t車まで幅広く取りそろえており、大型でもゲート車やパレット積みがメインのため、身体への負担は少なくはじめていただけます。そのため女性や年齢が高い方も、ご自身に合った働き方を選んで安心して従事いただけます。最近ではネパール出身の方を採用し、免許を取得いただく予定です。日本国内に20万人いると言われるネパールの方を中心に、海外人材の雇用も広げていきたいと考えています。それに合わせて、給与制度や免許の取得制度もさらに充実させていく予定です。

03.

挑戦を続け、さらに高品質な輸送サービスをより多くのお客様へ。

運送会社は、お客様の依頼によってモノではなくサービスを提供する仕事です。自らモノをつくらず時とともに形を変えるサービスを扱っているからこそ、ご要望に沿ったベストなサービスをお届けできたときに、大きな喜びがあります。お客様のご満足を求めて工夫を重ね、失敗しながらもチャレンジを続ける。繰り返し挑戦できることが物流という仕事の醍醐味であり、私自身が業界で続けてこられた理由だと感じます。
今後の私たちの挑戦としては、時代にフィットし、かつお客様にとってジャストサイズのサービスを、京阪神というステージでより多くのお客様へ展開していくことです。サービスの品質をさらに高め、より多くの収入を得られる高付加価値なサービス提供を続けていきます。
経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただき、未経験の方は入社後に段階を踏んでベテランを目指してください。やさしい先輩方が教えますので、安心してご応募ください。