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村上記念病院の魅力

研修制度について

当院では1年間の教育計画を立てて、「社会人としての礼儀と節度の習得」から、「基本看護・介護」、「専門職としての自覚と責任をもつ基本姿勢を養う」ところまで、継続教育に力を入れています。
1年間の中で、明確な目的を持ち、できていないところは繰り返し体験していただく機会を設けています。
そして、2年目からは看護師や介護士、それぞれの分野で一人前として活躍していただけるステージをご用意していますので、どなたでも安心してスタートしていただけます。

1年間の基本スケジュール

【4月・5月】
●職場の雰囲気に慣れ、配属部署の特徴と業務内容を把握
●基本的な看護(日常生活援助など)が指導の下にできるようになる
●患者様とのコミュニケーションや、入院から退院までの流れを把握

【6月・7月】
●受け持ち患者の基本的看護ケアが、援助を受けながら実践できる
●清潔・食事・環境整備などの援助方法を学ぶ

【8月・9月】
●基本的看護ケアが1人でできる
●清潔・排泄・食事・移動・環境整備の看護計画の立案
●夜勤業務の練習
●特殊検査の介助を勉強

【10月・11月】
●特殊検査の介助が1人でできる
●病棟スタッフのそれぞれの役割の理解
●夜勤業務の実践
●看護計画に沿った看護の展開

【12月・1月】
●グループメンバーとしての役割を助言を受けながら実践
●ME機器の取り扱いができる

【2月・3月】
●グループメンバーの役割を実践
●1年間の振り返りと次年度の目標を立てる

院内・院外の研修に参加することが可能です

【院内研修の例】
●対話力の向上
●安全な内視鏡検査
●標準予防策
●インフルエンザの予防
●細菌性食中毒について
●排尿ケア  など
その他、介護系の食事介助や移乗などの基本研修も実施。
決して強制的ではなく、テーマごとに参加でき、教育担当や分野ごとの専門スタッフからも指導を受けることができます。
基本を繰り返すことで、常に初心へ戻り、さらに向上心や技術を高めていくことができますよ!

また、経験を積んだ後に様々な分野へのキャリアチェンジも可能!
仕事の幅を広げられる環境です。

【院外研修の例】
●シリンジポンプ・輸液ポンプの使い方
●救急救命の練習
●認知症高齢者の看護実践に必要な知識
●高齢者の呼吸器感染症に対する看護ケア  など
愛媛県看護協会主催などの院外研修にも参加可能。
研修に必要な費用は、看護部教育資金で運営しています♪

奨学金制度

将来医療職を目指す学生の夢をお手伝いするため、
奨学金制度を設けております。

Aコース

毎月 50,000円

Bコース

入学時4月 800,000円
2年次4月 400,000円
3年次以降4月 600,000円

Cコース

毎年4月・9月 各300,000円

進学が決まった方や、現在学校に在籍中でも申請できます。 
卒後、貸与年数と同年数就業すれば、返還は免除されます。

通勤に便利

全ての大切なスタッフが働きやすい、そして家庭と仕事を両立しやすい
職場環境を整えられるように 日々改善を心掛けています。
温かいアットホームな雰囲気の場所で働きませんか?

予讃線伊予西条駅より、徒歩5分 
また、規定によりマイカー通勤可(無料駐車場有)

休 日

年間休日123日(月平均9~11日)、有給休暇初年度3ヶ月経過後10日付与、育児介護 
休業制度あり。育児休業希望者100%取得中。 
他に、慶弔休暇などの特別休暇あり。

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