働くメリット

研修や表彰・祝い金など、さまざまな制度で社員をサポート

縁あって一緒に働くのですから、末永く快適に勤務していただきたいと考えています。充実の研修制度や福利厚生をご用意しました。

研修制度

ドライバー職は入社後、本社で4日間の研修を実施。プロドライバーとして持つべき心構えやルールに関する教育を行います。初めてドライバー職に就業する方でも自信を持ってハンドルを握れるよう、運転の基本や日常点検・整備などの講習をご用意。どうぞ安心してください。

各種表彰制度

無事故で業務に従事したドライバーを表彰する制度があります。安全最優先という意識が根付いているため、例年多くの社員が受賞してきました。
さらに、毎年ドライバーコンテストを開催。センターごとに選出された代表の社員へ、運転に関する学科・技能・整備の試験を実施し、成績優秀者を表彰しています。
こうした制度をきっかけとし、社員同士が切磋琢磨しあえる環境が生まれました。

祝い金制度

出生・入学祝い金制度があります。これは従業員にお子さんが生まれた際、最大200万円を支給するというもの。社内規定にもとづき、第1子50万円、第2子100万円、第3子以降は200万円を支給。更に入学祝い金として、小学校入学20万円、中学校入学30万円、高校進学50万円を支給します。