採用情報詳細
更新日:2024年11月05日
※更新日時点の最新情報です
株式会社武蔵野 京都工場 商品開発 正社員募集/賞与5.25ヶ月/祝金最大650万円/セブンイレブン向けの食品工場
- 正社員
『セブン-イレブン』に並ぶ
おにぎり・お弁当・調理パン・お惣菜などを作っている会社です。
大人気商品「ツナマヨおにぎり」も当社によるもの!
トップクラスの製造力・開発力を活かし、大手コンビニの食品ラインナップを支えています。
自慢は技術面だけではありません。
≪多様な働き方実践企業≫のプラチナ認定を取得!
産休・育休取得実績の多さはもちろん、手厚い手当もご用意。
■出産祝い金50万円!
■第2子100万円、第3子以降200万円!
■小中高入学時には最大50万円!
ライフスタイルに変化があっても安心です!
腰を据えて続けられる職場をお探しの方は、この機会をお見逃しなく。
- 職種
- コンビニ向け食品(PBのおにぎり、惣菜、調理パン)などの商品開発
- 仕事内容
- 弁当、おにぎり、惣菜、調理パンといったメニューの開発全般をお任せします。
自分が手掛けたものが大ヒット商品となり、全国発売になることもありますよ。
【メニュー会議】
四半期に1度、次シーズンに向けた商品戦略を立案していただきます。
商品化されるのは3品~5品ですが、提案自体はその2倍~3倍必要になります。
【マーケティング】
日々移り変わる食のトレンド、競合商品の研究、消費動向などを
徹底的にリサーチしていきます。
【試作品の提案】
新商品のコンセプト・構成を経て試作品を作り、セブン-イレブンにプレゼンします。
【商品化決定】
大量生産できるよう製造マニュアルを作成します。
~ 実際に作られた商品をご紹介します ~
■ツナマヨおにぎり ■ネギ塩豚カルビ弁当 ■わさびめし
■オレンジピールのマリトッツォ ■肉大盛! 豚肉うどん など
~ 20代~30代の若手活躍中 ~
お店で自分が関わった商品を見かけたときや、
責任のあるポジションで働くことにやりがいを感じている・・・
といった先輩スタッフの声もありますよ。
- 資格・経験
- 商品開発の実務未経験でも歓迎!
・高卒以上
・定年六十才
・製造に関する実務経験をお持ちの方
・業界経験は不問!
<活かせる経験>
・商品開発経験者は優遇!
ー飲食店での調理経験、メニュー開発
ー食品メーカーでの商品開発
ー栄養士としてメニュー開発
ー学校や企業の食堂でのメニュー開発 など
・製造工場での開発経験
・製造管理の業務経験
・品質管理の業務経験
- 給与
- 【総合職】(転居を伴う異動あり)
月給229,000円~287,600円
※年齢・経験・能力などを考慮。
※別途手当支給(時間外・夜勤・資格・役職)
<年収例>
・年収512万円/35歳既婚/妻+子1人(月給+賞与4.6ヶ月分+残業45時間/総合職)
・年収477万円/29歳/独身(月給+賞与4.6ヶ月分+残業45時間/総合職)
・試用期間3ヶ月あり期間内は月給20万円
※試用期間中は契約社員ですが終了後正社員雇用致します。
- 勤務曜日・時間
- *<シフト制>*
9:00~18:00
・所定労働時間:1日8時間
・休憩60分
※残業ゼロを目指しています!
※担当部署により、多少前後あり!
※担当部署により、昼勤務と夜勤務の交代勤務あり
- 勤務地
- 株式会社武蔵野 京都工場
京都府八幡市戸津水戸城55
※交通費規定内支給!
※マイカー/バイク通勤OK!(その場合はガソリン代支給)
※居住地等ご希望を応相談!
- 交通アクセス
- 京阪本線「樟葉駅」より無料送迎バスあり
★マイカー・バイク通勤可、駐車場完備
京阪本線「樟葉駅」より車で15分
「石清水八幡宮駅」車13分
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(シフト制)、その他各月公休1日(年間休日117日)
・リフレッシュ休暇(年間4日)
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
月に1度は3連休取得を推奨しています
- 待遇
- ・昇給:年1回/4月
・賞与:年2回/6月・12月(※2022年度実績:5.25カ月)
・通勤手当(上限5万円/月)
・社会保険完備
・家族手当(※試用期間終了後から支給)
[配偶者/扶養の場合:月1万円・子供/22歳まで1名につき:月5,000円]
・出生祝い金支給(※勤続3年未満は50%支給)
[第1子:50万円・第2子:100万円・第3子以降:200万円]
・入学祝い金支給(※勤続3年未満は50%支給)
[小学校:20万円・中学校:30万円・高校:50万円]
・社員持株会
・財形貯蓄
・退職金制度
・定期健康診断
・制服支給
・傷病見舞金
- 備考
- 【その他嬉しい待遇制度がたくさんあります】
・永年勤続者表彰
・教育制度(中途入社社員研修、昇格者研修、幹部候補者研修、海外研修など)
・通信教育制度(※受講修了時に費用を全額負担)
・各種楽しいイベント(大忘年会、永年勤続者表彰など)
・サークル活動(野球、ゴルフ、フットサルなど)
・系列ホテルを特別料金で利用可!(1部屋2,000円)
\リゾート施設を格安利用可!/
「食品」と並ぶ同社のもう1つのテーマが「癒し」。
天然温泉を有したホテル「SPA&HOTEL 舞浜ユーラシア」
や大阪ベイを望む広大なテラスと天然温泉の大浴場を備えた「リーベルホテル大阪」を運営。
社員は一泊2000円で利用可能です!
埼玉県より「多様な働き方実践企業」として
最上位ランク 「プラチナ」認定を受けています
【武蔵野グループ従業員数】
12,077人(2023年12月現在)
groupC
- 応募方法
- まずはお気軽にご応募下さい。
お住いの市区町村迄ご入力いただきますよう宜しくお願いします。
【応募後のプロセス】
[1]応募フォームをご記入いただき簡単Web応募!
[2]担当者よりメールにて履歴書送付のご案内を送付させていただきます。
履歴書(写真添付)と職務経歴書をメール又は郵送でご提出下さい!
[3]書類審査
[4]面接2回
[5]内定・採用
遅くても1週間以内にご連絡差し上げます。
最初の面接前に、履歴書(写真添付)/職務経歴書をメール/郵送でご提出下さい!
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12月、1月から勤務希望の方の一次募集
締め切りは【11月30日】まで!
※応募先の事業部により募集状況は異なりますが、
新設事業部の募集(オープニングスタッフ募集)などは
定員に達し次第終了となります。
お早めにお問合せください!
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※求人以外のお電話(人材紹介、広告営業等)は固くお断りしております。
- 連絡先住所
- 埼玉県朝霞市西原1丁目 1-1
- 応募先TEL
- 048-487-1111
- 採用担当
- 採用担当