更新日:2024年05月08日
※更新日時点の最新情報です
株式会社MHP【非公開求人】
予防医療推進営業兼コンサルタント◆◎福利厚生充実◎駅近【東京都世田谷区】KR0824
◆医療・介護事業運営だけでなく、企業の健康管理や行政・自治体の支援など、健康福祉の幅広い分野をカバーするコンサルティング会社です。
【予防医療推進営業兼コンサルタント】
健康志向の高まりや社会情勢の変化から、保健事業をはじめとする予防医療に関する事業をこれからさらに拡大していこうと考えています。拡大に向けた増員募集です。
「人々の健康づくりを通じて社会貢献したい」という意欲を持った方を求めています。
◎仕事とプライベートをしっかり両立できる環境です。
⇒有給休暇も取りやすい雰囲気
通常の休みとあわせて、5日以上の連休も取得可能です。
⇒産前産後休暇、育児休暇の取得率、復帰率ともに100%
※男性育休取得実績有
◎健康に対する取り組みも充実
⇒健康管理室設置
自社の産業医、保健師、心理士、管理栄養士で構成され、健康課題により発生するリスクの低減に取り組んでいます。
⇒健康推進プロジェクト
食事班、運動班、ヒーリング班、肩こり・腰痛・目の疲れ対策班、情報発信班、のんびり漢方班に分かれ、社員の健康づくりに取り組んでいます。
- 東京都
- 世田谷区
- 予防医療推進
- 営業
- コンサルタント
- 福利厚生充実
- 年間休日125日
- 駅近
募集要項
- 職種
- 予防医療推進営業兼コンサルタント
- 雇用形態
- 正社員 / 職業紹介
- 仕事内容
- ◎保健事業部健保チームにて、健保組合や自治体、企業に向けた健康増進サービスの営業や事業推進、および業務マネジメントをご担当いただきます。
【企画提案営業】
・既存クライアントの対応、アップセル
・新規クライアントの獲得
→クライアントのニーズに耳を傾け、健康増進に関わる最適な提案を行います。
企画・提案だけでなく、顧客窓口として、サービス提供プロセスにおいても継続的に支援を行うことができます。
【プロジェクト運営】
・サービスの業務設計、工程管理、メンバーのマネジメントなど
→クライアントはもちろん、社内の様々な職種(管理栄養士、保健師、事務スタッフなど)と連携しながらプロジェクトを運営していきます。
【その他】
・組織運営の効率化
・Web面談のICT活用等での仕組みづくり
・健診データ分析、保健指導の効果分析
・部署を横断した営業活動
など、これまでのご経験やご興味に応じてお任せする可能性があります。
◆大きな裁量を持って働けます!
一人ひとりが自律して仕事に取り組む風土が根付いています。
自分の考えやアイデアを活かしながら、大きな裁量を持って働くことができます。
- 給与
- ◎年俸/330万円~700万円 ※経験や能力を考慮
(月収/27.5万円~58万4000円)※年俸の12等分
<上記に含まれる手当>
・20時間分の固定残業代:3万7162円~7万8940円
◎想定年収/400万円~ 850万円 ※賞与(年2回)含む
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 交通アクセス
- ・東急電鉄世田谷線「若林駅」より徒歩5分
・東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩10分
- 勤務曜日・時間
- ・9:30~18:30(休憩60分)
- 資格・経験
- 【歓迎】
・提案営業の経験
・プロジェクト管理の経験
【求めるマインド】
・予防医療、ヘルスケアへの想いや興味関心がある
・他者と良い関係性を築き、チームで連携して仕事を進めていける
・未知のこと、前例のないことにもチャレンジできる
・成長意欲を高く持ち、必要な知識を積極的に学ぶことができる
- 休日・休暇
- ◎年間休日:125日以上
・完全週休二日制
・祝日休み
・夏季、年末年始(各3日)
・有給休暇(法定通り支給)
・産前産後休暇、育児休暇
・慶弔休暇 ほか
- 待遇
- ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・社用携帯貸与
・研修制度
<福利厚生>
・会員制福利厚生サービス
・勤続表彰(5、10、20年)
・クラブ活動(ランニングクラブ、ゴルフ部、美容部など)
・資格取得支援制度(受験費会社負担など)
・研修制度
・育児・託児支援制度
・時短制度有
※敷地内禁煙(屋内の受動喫煙対策:有)
応募方法
- 応募方法
- 【応募先】
株式会社MHP(人材紹介・派遣会社)
【応募フォーム】
下の「この求人に応募する」のボタンより応募フォームへお進みください
【電話受付】
フリーコール/0120-999-910
受付時間/8:30~17:30(平日)
- 連絡先住所
- 大阪府大阪市中央区本町2-2-5
- 採用担当
- 小谷(KR0824)