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求人情報

株式会社メンテナンスケア
  • 正社員

あなたの“やってみたい”を応援する職場です

株式会社メンテナンスケア
給与
月給 230,000円

※賞与支給実績有(夏季・冬季/年2回 年間で基本給の約2ヶ月分※各回1ヶ月程度)
※入社1年未満は寸志を支給
※入社後半年以降は残業が20時間/月 程度発生することもあります。
残業時間は月給に含まれておらず、別途時間に応じて支給いたします。
交通アクセス
JR神戸線「立花」駅 下車徒歩3分 ※本社所在地
株式会社メンテナンスケア

清掃サポートスタッフ

メッセージ

① 風通しの良い職場です
チームで助け合いながら働くことを大切にしています。
部署は「総務」と「業務」に分かれていますが、
業務の垣根を越えてお互いにフォローし合える、風通しの良い職場です。

② 実践を通じて、専門性が身につきます
高所作業や危険な作業はありませんが、清掃のプロとして必要な知識や考え方を、現場でしっかり身につけることができます。当社は、オフィスビル・マンション・商業施設などの日常清掃や定期清掃を請け負っており、ただ掃除をするのではなく、「誰かが気持ちよく使える空間を整える」ことを大切にしています。
入社後は先輩と同行しながら、お客様ごとの状況に合わせた清掃方法や提案の仕方など、実践的なスキルを習得できます。
ただ作業をこなすだけでなく、“考えて動ける清掃スタッフ”として成長していける環境です。

③ 入社後も、一人ひとりにしっかり向き合います
新しい環境に飛び込むとき、不安や迷いはつきもの。
当社では、入社後も定期的に面談の機会を設けており、外部の顧問社労士と一緒に働き方やキャリアについて整理したり、近況を共有したりしています。

仕事内容

清掃スタッフが安心して働けるように、日々のサポートやフォローを行うのが業務部の役割です。
新人さんには清掃手順や安全対策を分かりやすく伝え、
困っているスタッフがいれば声をかけて一緒に考えるなど、
現場の安心につながる関わりをしていきます。

欠員が出たときは清掃作業に入ることもありますが、チームで相談しながら無理なく対応しています。
シフト調整や人員配置といった管理業務もありますが、日々のコミュニケーションを大切にしながら、
現場が明るくなるような関わりを心がけています。

【まとめ】
・新人スタッフへの清掃手順や安全対策のレクチャー
・現場スタッフからの相談・質問への対応(必要に応じて一緒に考える)
・欠員が出た際の代行清掃作業(無理のない範囲で、チームで調整)
・シフトの作成や人員配置の調整
・スタッフとの日常的なコミュニケーション(信頼関係づくり)
・現場が働きやすい雰囲気になるようなサポート

募集要項

  • 職種
    清掃サポートスタッフ
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    清掃スタッフが安心して働けるように、日々のサポートやフォローを行うのが業務部の役割です。
    新人さんには清掃手順や安全対策を分かりやすく伝え、
    困っているスタッフがいれば声をかけて一緒に考えるなど、
    現場の安心につながる関わりをしていきます。

    欠員が出たときは清掃作業に入ることもありますが、チームで相談しながら無理なく対応しています。
    シフト調整や人員配置といった管理業務もありますが、日々のコミュニケーションを大切にしながら、
    現場が明るくなるような関わりを心がけています。

    【まとめ】
    ・新人スタッフへの清掃手順や安全対策のレクチャー
    ・現場スタッフからの相談・質問への対応(必要に応じて一緒に考える)
    ・欠員が出た際の代行清掃作業(無理のない範囲で、チームで調整)
    ・シフトの作成や人員配置の調整
    ・スタッフとの日常的なコミュニケーション(信頼関係づくり)
    ・現場が働きやすい雰囲気になるようなサポート
  • 給与
    月給 230,000円

    ※賞与支給実績有(夏季・冬季/年2回 年間で基本給の約2ヶ月分※各回1ヶ月程度)
    ※入社1年未満は寸志を支給
    ※入社後半年以降は残業が20時間/月 程度発生することもあります。
    残業時間は月給に含まれておらず、別途時間に応じて支給いたします。
  • 勤務地
    兵庫県尼崎市七松町1丁目2-1-501 ( Google Map
  • 交通アクセス
    JR神戸線「立花」駅 下車徒歩3分 ※本社所在地
  • 勤務時間・曜日
    8:00~17:00(実働8時間、休憩60分)

    ※一カ月単位の変形労働制を採用
    ※業務の都合により、早朝出勤・遅めの退勤となることがあります
    (例:6:30出勤や18:00終了など)
  • 資格・経験
    ■40歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため)
    ■清掃未経験歓迎
    ■年配の方と話すのが得意な方
  • 休日・休暇
    週休2日制(月8~9日休)
    ※土日休みが基本ですが、定期清掃などで土日に出勤いただくケースも多くあります(振替・代休あり)。
  • 待遇
    ■試用期間3カ月有り/試用期間中は月給の9割支給
    ■昇給:年1回(昨年度実績 平均1.5%程度)
    ■退職金規定有(中退共加入)
    ■各種社会保険完備
    ■ビルクリーニング技能士等、清掃資格取得応援
    (受検費用、勤務時間内の練習可)
    ■借り上げ社宅利用制度有
    ■制服貸与
    ■交通費全額支給(通勤距離2キロ以上)
    ■マイカー・自転車・バイク通勤可

    12/27~1/4は年末年始休業のため、期間中にご応募いただいた場合は、1/5以降にご連絡いたします。あらかじめご了承ください。
  • 備考
    ■一日の流れ(例)
    ※担当現場やその日の状況によって前後します。

    8:00~ 現場へ直行し、スタッフの欠員対応として清掃作業(補勤)に入る
    11:00~ 補勤作業終了、移動・休憩など
    12:00~ お昼ごはん(外食や事務所でゆっくり休憩)
    14:00~ 午後の業務スタート。新人スタッフに現場作業の引継ぎ・レクチャー
    16:00~ 会社へ帰社。衛生会議や情報共有ミーティングなどに参加
    17:00頃 業務終了。翌日の予定確認・日報入力などをして退勤

    ▼こんな方に向いています  
    ・臨機応変な対応が苦にならない方  
    ・人と関わる仕事が好きな方  
    ・清掃現場の雰囲気づくりにも関わってみたい方

    ▼このような方には合わない可能性があります  
    ・決まった業務内容、勤務時間で働きたい方  
    ・仕事内容や勤務時間に柔軟な対応が難しい方

    ■その他
    ※本社(尼崎市)を拠点とし、神戸市内や阪神間(西宮・芦屋など)の各現場へ直行・直帰となる場合があります。
    ※遠方からのご応募も歓迎ですが、早朝勤務や移動の負担が大きくなるため、通勤可能圏内の引越しをお願いする場合があります。
    ※本社(尼崎市)より半径2km圏内への引越しで、借り上げ社宅制度の利用が可能です。

応募方法

  • 応募方法
    ご応募いただいた方には、以下の流れでご案内いたします。

    ① 応募後、当社より【GoogleフォームのURL】をお送りしますので、必要事項をご入力ください。
    ② フォーム内容を確認後、面接日時のご連絡をいたします。
    ③ 面接日の【前日まで】に、オンラインで適性検査を受けていただきます(所要時間15分程度)
    ④ 面接当日に【履歴書・職務経歴書】をご持参ください。

    書類だけでは判断せず、面接でお話をしながら丁寧に確認させていただきます。
    まずはお気軽にご応募ください!
  • 連絡先住所
    兵庫県尼崎市七松町1-2-1-501
  • 連絡先TEL
    0078-60069-17820(通話無料の応募専用ダイヤルです)
  • 担当者
    採用係