【入社後について】 入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、?談によって最適なプロジェクトを決定します。 事前にスキルミーティングを実施し、保有スキルを発揮... 詳しく見る
【入社後の流れ】 【同期と研修からスタート！】 (1)基礎研修 (2)実務研修 (3)業務スタート 未経験の方も、仲間と共にスキルアップを目指せます！！ 経... 詳しく見る
弊社の人事部として、以下の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・営業採用業務(新卒/中途採用・エージェント連絡・媒体管理・スカウト送信・採用データ分析etc.... 詳しく見る
当社は業界・職種未経験の方でも早期に活躍できるよう、ステップを踏んでいきますのでご安心ください。 ＜研修＞ 入社後、配属支店にて新人研修を行います。 まず、アプ... 詳しく見る
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・給与計算、社会保険対応、年末調整業務 ・入退社管理、勤怠管理等の労務業務 ・法務業務（株主総会、弁護士対応、各種契約書チェック） ・行事対応（忘年会、新年会、... 詳しく見る
【未経験者歓迎】 ローコード開発で基本から学び、初期段階から重要なプロジェクトに参画可能！お客様を直接担当し、迅速にスキルアップを図れます。
・弊社内購買課からの注文依頼の対応 ・協力工場への製造依頼 ・生産工程管理 ・製品製作マニュアル動画作成 ・仕入先新規開拓
【仕事のポイント】 入居者の現状を踏まえ、一人ひとりに合った解決方法を考えます。経験を重ねながらそのパターンを増やしていくことで、仕事がしやすくなるでしょう。ま... 詳しく見る
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【入社後の流れ】 ■1?3ヶ?? 基礎的な商品知識、事務作業、仕分け作業を先輩社員指導のもと覚えていきます。 ■3?6ヶ?? 社内資格である鑑定?試験取得へ向... 詳しく見る
【キャリアステップ】 将来的には責任者として、より裁量の大きな業務をお任せする想定です。 圧倒的な成長フェーズで経験を積め、「Yoake」の施策立案や運営、新規... 詳しく見る
派遣スタッフに関わる現場管理業務全般を行って頂きます。 【具体的には・・・】 ①現場巡回 ②勤怠管理 ③寮管理 ④配布物展開／回収 ⑤入退社処理 ⑥月末月初関... 詳しく見る
【キャリアイメージ】 OJTにて事業内容や基本業務を覚えていただきながら、 ・入社直後：経営管理部長ならびに経営推進グループ長と一緒に動いて、基本業務を覚えてい... 詳しく見る
ー募集職種ー オープンポジションでのセールス（営業職）採用になります。 書類選考・面接の結果より、応募者様の職歴や適性に応じたポジションへの配属とさせていただき... 詳しく見る