健診センターの総合職／有給取得率8割超え／要PC基本操作／各種手当充実☆（京都府宇治市）

＼業績好調・サービス向上に伴い増員募集／
『一般財団法人京都工場保健会』は
職域・団体などにおける健康管理を
している法人です。平均年齢36.4歳！
ベテランから若手まで幅広い年代の
スタッフが活躍しています。

あなたには『宇治支所』で巡回健診の
運営管理スタッフをしていただきます。
まずは施設内で健診の基本的な業務を
学んでいただき、しっかり身につけてから
巡回健診をスタートしますので安心して
はじめられますよ。ゆくゆくは現場のリーダーを
お願いしますね。

◎月給＋各種手当＋賞与＝満足収入あり
※前年度賞与は年5ヵ月支給
◎退職金制度＋確定拠出年金＋企業年金基金あり
◎健康経営優良法人ホワイト500に選ばれた法人です。

募集要項

職種: 巡回健診の運営管理スタッフ（総合職）

雇用形態: 正社員

仕事内容: 巡回健診の運営管理スタッフをお任せします。
（巡回健診＝お客さまの施設にお伺いして、
直接健診を実施します）
入職時は、受付や受診者様の誘導など
基本業務を学んでいただきます。
☆OJTでしっかり教えますので安心してください！

習熟に合わせて業務の幅も広がり、
慣れてくれば班のまとめ役として
健診を円滑に進める運営管理（現場のリーダー）を
お任せします。
将来的に大手企業の担当となり、プランナー（営業）と
協力しながらお客さまの要望を健診現場への
展開していきます。

◆少しずつ仕事の幅が広がり、段階的に経験を
　積んでいくことができることも魅力の一つです。
◆あまり知られていない仕事かもしれませんが、
　離職率が低いことは特徴の一つです。
　（離職率：0％/2023年度、9％/2022年度）
　キャリアチェンジで入職された方ばかりで、
　業界未経験でもまったく問題ありません。ご安心ください！
◆有給取得率8割を超えていて、休みも取りやすい環境で
　ワークライフバランスが整っています。
◆「人々の健康を守る！」「社会に貢献できる！」
　一緒にお仕事できる方を募集します。

給与: 月給235,500円～285,000円（26歳～35歳モデル賃金）

賞与：年2回（2025年度実績 5.0ヶ月）+年度末一時金（業績による）
昇給：定期昇給あり（毎年4月）
※給与幅は経験・能力により異なる
※早出、宿泊には別途手当を支給

勤務地: 京都工場保健会（宇治支所）
京都府宇治市広野町成田1番地7

交通アクセス: 近鉄「大久保」駅より徒歩15分

勤務曜日・時間: 月曜～金曜日：8:30～16:30　
土曜または日曜：8:30～15:00【月2～3回程度】
※早出勤務、月2回程度の宿泊あり　
※早出、宿泊には別途手当を支給

資格・経験: 基本的なPC操作可能な方

休日・休暇: 年間108日（94日+各種休暇※下記（2）ご参照下さい。）
（1）年次有給休暇（入職初年度10日、最高20日）
（2）個別取得休暇（夏期・冬期休暇・誕生日休暇・フレキシブル休暇等　年間14日）

待遇: ・賞与：年2回（2025年度実績 5.0ヶ月）+年度末一時金（業績による）
・昇給：定期昇給あり（毎年4月）
・各種社会保険完備
・時間外手当
・時差勤務手当
・外勤手当
・出張手当
・通勤手当（全額支給）
・退職金制度：有（勤続3年超対象）
・別途確定拠出年金・企業年金基金制度有

応募方法

応募方法: 「この求人に応募する」ボタンをご利用ください。こちらより折り返しご連絡いたします。

連絡先住所: 京都府京都市中京区西ノ京北壺井町67番地

連絡先TEL: 075-802-0131

採用担当: 採用担当

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