スタッフインタビュー詳細

前職も介護職員として働いていましたが、当時は余裕のない生活を送っていたので、もう少しゆとりを持って働けるところにいきたいと転職することにしました。
そんな時、ここのオープニング募集を見つけて。
まずは話だけでも聞いてみようと面接に行ったところ、給与や勤務に関すること、法人の理念や今後の方針について説明がありました。
各種手当、休暇制度などの待遇面はもちろん、キャリアアップ制度が充実している点に惹かれ、その場で入職を決断。直感で「ここだ！」と思ったんです。
実際に働き始めてからも、その決断は間違っていなかったと実感しています。

職場では様々な世代が活躍していますが、人間関係のストレスを感じることなく、コミュニケーションも活発で、とてもよい環境が作れているなと思っています。

恵光園では勤続年数に応じて明確なキャリアプランを明示してくれます。
その先のやりがいや、目指すべき道がわかるので、5年後、10年後と経験を積み重ねていく中でも目標を持ってステップアップすることができます。
また、新任職員研修、介護技術研修、リーダー研修。資格取得支援制度や外部研修への参加など、施設内外の研修・勉強会も充実していますので、他では得られない多くの学びを得られる環境です。
直近の目標は主任職への昇格ですが、今後も介護の知識・技術をより深めながら、介護職員として成長していきたいです。