new年間休日120日【市立病院での機械技術職】資格不問！施設管理や設備の知識が活かせます！◆土日祝休み◆
■無期転換制度アリ！
今回は2026年3月末までの有期雇用ですが、
1年更新を重ね、5年勤続することで
無期労働契約への転換チャンスを得られます。
■オフの時間も充実！
土日祝日休み、長期休暇ありで
プライベートの時間も大切にできますよ。
■厚待遇＆好環境！
頑張りは賞与としてしっかり還元！！
ほか、交通費支給（上限10万円／月）、
各社保、定期健康診断など
長期安定を目指せる環境を整えています。
地域の方の健康を守る『京都市立病院』で
施設管理や設備の知識、PCスキルなどを活かし
病院運営を支えませんか？
資格は問いません。
丁寧に指導するので安心してご応募ください。
あなたの技術が、地域医療を縁の下で支えます。
募集要項
- 職種
- 施設管理（京都市立病院 管理PFI担当）／賞与有
- 雇用形態
- 契約社員
- 仕事内容
- ＜電気・ガスなどインフラ管理、
廃棄物・通信機器・公用車などの管理業務！＞
京都市立病院のPFI事業における
施設管理（機械技術分野）をお任せします。
◆施設管理に関する各種法令手続きや
行政への報告・申請対応
◆院内各部署やビル管理会社、
外部業者との連絡・調整業務
◆修繕等に関する予算管理や費用の執行
◆電気・ガスなどライフラインに関する
契約手続き
◆産業廃棄物、公用車、通信機器（PHS等）、
鍵類の管理
◆そのほか、施設運営において
技術的な対応が必要な業務全般
- 給与
- 月給257,928円
※内訳：基本給234,480円＋地域手当23,448円
◆賞与（前年度実績 算定基礎額（給料＋地域手当）の2.3箇月分）
◆昇給（年1回（但し、契約更新等条件あり。規定に基づき昇給。））
- 勤務地
- 京都市立病院
京都府京都市中京区壬生東高田町1-2
- 交通アクセス
- 阪急・京福「西院」駅から南へ徒歩15分、
JR「丹波口」駅から西へ徒歩10分
自転車・バイク通勤可（通勤手当有）
- 勤務曜日・時間
- 週35時間勤務（シフト制：8時30分～17時00分の間で1日7時間）
・8:30～16:30
・9:00～17:00
［期間］2027年3月31日まで
・原則１年度更新
・更新上限：2回まで/ただし、2回目の更新期間中に
再度公募による試験に合格した場合に限り、
上限回数を超えて更新することができる
・無期転換可（面談あり）
- 資格・経験
- 資格不問
※以下のような経験・スキルをお持ちの方、歓迎します！
・建物の施設管理経験があること
・建物に係る設備（空調・換気・給排水等）の基本的知識を有していること
・修繕費用の概算ができること
・ワード、エクセルが使えること
・ＣＡＤ（ＪＷ－ＣＡＤ）が使えること
［雇止年齢］採用日の属する年度の年度末（3月31日）時点で65歳
- 休日・休暇
- 土・日・祝日（年間約120日）
年次休暇（1年度につき最大20日）
夏期休暇（5日（前年度実績））
結婚休暇
服喪休暇（規定有）
産前産後休暇
育児休暇
短時間勤務制度
子の看護休暇
介護休暇 等
- 待遇
- 賞与（前年度支給実績 算定基礎額（給料＋地域手当）の2.3箇月分）
交通費規程支給（上限10万円/月）
各種社会保険完備（地方公務員と同様）
京都市厚生会に加入
定期健康診断実施
応募方法
- 応募方法
- 「応募するボタン」よりご応募ください。
その後、所定の申込書を郵送または
持参して提出していただくことで
選考が開始します。
応募フォーム内任意項目の住所入力欄に
住所を入力された場合は、募集要項及び申込書を
入力された住所宛に送付します。
住所の入力がない場合は登録したメールアドレス宛に、
後日、募集要項と申込書を送信します。
ご自身で印刷して作成してください。
※HPからも求人の確認や申込書のダウンロードができます。
【URL】https://www.kch-org.jp/kcho/recruit/jimu
〈選考フロー〉
・応募書類到着後、書類選考
↓
・書類選考の合格通知（約2週間以内）
採用試験の日程調整
↓
・採用試験（面接試験）（平日日中、1日で実施）
↓
・最終合格発表（約2週間以内）
＊お気軽にお問合せください
【連絡先TEL】075-311-5311
- 連絡先住所
- ［申込先］
京都市立病院
〒604-8845 京都府京都市中京区壬生東高田町1-2
- 連絡先TEL
- 075-311-5311
- 採用担当
- 事務局 事務職員採用担当
