ジョイスリー株式会社
  • 正社員
  • 職業紹介

埼玉県秩父市/その他(事務・管理部門職)

ジョイスリー株式会社
給与
月給 300,000円~350,000円(経験・能力による)
試用期間3ヶ月あり(条件変更なし)
ジョイスリー株式会社

事務・管理部門職

メッセージ

当社は創業以来、絶えず製品の品質レベルを向上させて社会ニーズに応えていくことを理念に掲げ、半導体分野に使用されるガラス基板の超精密研磨技術を日々磨いてきました。
半導体は日進月歩で進化する情報社会には欠かせませんが、フォトマスク用ガラスの研磨を行う会社は世界的に見ても多くはありません。
表面処理の最先端を目指し各社がしのぎを削っている中、当社は業界をリードする存在を目差し、技術研鑽を続けています。

ジョバディ求人

仕事内容

バックオフィスから経営を支えていただく管理部門の管理職候補としてメンバーを募集します。
まずはプレイングマネージャーとして、現場で実際に業務をこなしながら
部下の育成やチームのマネジメントを行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・親会社との折衝対応
・会計事務所への依頼
・予算計画作成と年間管理
・決算
・取締役会等事務
・備品購入
・採用関連など

前任者からの引継ぎ期間は1~2年を予定。業務内容は多岐ですが、徐々に覚えていただきます。

当社は創業以来、絶えず製品の品質レベルを向上させて社会ニーズに応えていくことを理念に掲げ、
半導体分野に使用されるガラス基板の超精密研磨技術を日々磨いてきました。
半導体は日進月歩で進化する情報社会には欠かせませんが、
フォトマスク用ガラスの研磨を行う会社は世界的に見ても多くはありません。
表面処理の最先端を目指し各社がしのぎを削っている中、
当社は業界をリードする存在を目差し、技術研鑽を続けています。

【こちらの求人はご紹介求人です】
有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917

募集要項

  • 職種
    事務・管理部門職
  • 雇用形態
    正社員 / 職業紹介
  • 仕事内容
    バックオフィスから経営を支えていただく管理部門の管理職候補としてメンバーを募集します。
    まずはプレイングマネージャーとして、現場で実際に業務をこなしながら
    部下の育成やチームのマネジメントを行っていただきます。

    【具体的な業務内容】
    ・親会社との折衝対応
    ・会計事務所への依頼
    ・予算計画作成と年間管理
    ・決算
    ・取締役会等事務
    ・備品購入
    ・採用関連など

    前任者からの引継ぎ期間は1~2年を予定。業務内容は多岐ですが、徐々に覚えていただきます。

    当社は創業以来、絶えず製品の品質レベルを向上させて社会ニーズに応えていくことを理念に掲げ、
    半導体分野に使用されるガラス基板の超精密研磨技術を日々磨いてきました。
    半導体は日進月歩で進化する情報社会には欠かせませんが、
    フォトマスク用ガラスの研磨を行う会社は世界的に見ても多くはありません。
    表面処理の最先端を目指し各社がしのぎを削っている中、
    当社は業界をリードする存在を目差し、技術研鑽を続けています。

    【こちらの求人はご紹介求人です】
    有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917
  • 給与
    月給 300,000円~350,000円(経験・能力による)
    試用期間3ヶ月あり(条件変更なし)
  • 勤務地
    埼玉県秩父市 ( Google Map
  • 勤務時間・曜日
    8:30~17:00
  • 資格・経験
    経理・総務人事の経験がある方。(経理知識必須)
  • 休日・休暇
    土日祝休み
    ※会社カレンダーによる
  • 待遇
    ◆昇給あり(年1回)
    ◆賞与あり(年2回)
    ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
    ◆通勤手当:実費支給(上限なし) 
    ◆家族手当:当社規定による【扶養手当/子供手当】
    ◆住宅手当:固定金額5,000円
    ◆残業手当:28%増
    ◆出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(冠婚葬祭)
    ◆夜間手当、退職金制度

応募方法

  • 応募方法
    ご応募いただきましたら、弊社よりご連絡させていただきます。
    ご質問等ございましたら、以下の問い合わせ番号をお伝えいただくとスムーズです。

    【お問い合わせ求人番号】
    J65509
  • 連絡先住所
    ジョイスリー株式会社
    兵庫県加古川市平岡町新在家2丁目273-2
    モリタトレードビル4F
  • 連絡先TEL
  • 担当者
    採用担当