ショートステイ　介護職員

正社員 / 職業紹介

ご利用者様の生活を支える介護のお仕事です。

《業務内容》
◆食事・入浴・排せつなどの身体介護
◆看護職員との連携による健康サポート
◆介護記録の作成・共有
◆季節の行事やレクリエーションの企画・運営

少人数のユニット制のため、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを行うことが可能です。

《おすすめポイント！》
◆資格・経験不問！ 無資格からスタートし、働きながら資格取得が目指せます。
◆ノーリフティング実践！腰への負担を減らし、長く続けられる環境です。
◆子育て支援充実！ グループ内保育園利用可・保育料補助あり／産休・育休・時短勤務制度完備

【こちらの求人はご紹介求人です】
有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

月給　257,000円～320,000円

【諸手当】
◆資格手当
　介護職員初任者研修：3,000円
　介護福祉士実務者研修：5,000円
　介護福祉士：20,000円
◆通勤手当
　公共交通機関交通費：上限45,000円/月
　車両通勤交通費：上限31,600円/月
◆夜勤手当
　8時間夜勤：4,000円
◆処遇改善手当
◆保育手当
◆住宅手当
◆扶養手当
◆職位手当
◆役職手当
◆年末年始手当（対象期間：12/29～1/3）
◆超過勤務手当　など

【備考】
◆昇給（年1回／4月）
◆賞与（年2回／6月・12月）
◆退職金制度あり

ふたばの里　ショートステイサービス
兵庫県小野市二葉町80番地の123 （ Google Map ）

◆山陽自動車道三木「小野IC」より車で4km
◆神戸電鉄栗生線「小野」駅より車で10分
◆神姫バス「小野市民病院前」停留所より徒歩10分

1）06:30～15:30
2）09:00～18:00
3）13:00～22:00
4）22:00～翌07:00
※休憩60分

【必須条件】
◆普通自動車運転免許（AT限定可）
◆介護職員初任者研修以上をお持ちの方
※ブランクのある方、経験の浅い方も歓迎します。

【こんな方におすすめ！】
◆安定した環境で長く働きたい方
◆介護のスキルを高め、将来的にキャリアアップを目指したい方
◆チームワークを大切にしながら働きたい方
◆プライベートと仕事を両立したい方

◆年間休日：120日
　月9休制：年間108日
　夏季休暇：2日
　冬季休暇：3日
　リフレッシュ休暇：2日
　有給取得義務：5日
◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
◆育休・産休
◆介護・看護休暇
◆慶弔休暇
◆その他特別休暇あり
【各種休暇制度、取得実績多数あり！】

◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
◆リロ倶楽部を会社負担にて利用可能
◆グループクリニック利用時補助あり
◆食事補助あり（施設による）
◆研修制度充実
◆資格取得支援制度有り（対象資格50種類以上）
◆永年勤続表彰あり
◆バーズデイプレゼントあり（3,000円相当）
◆e-ラーニング無料利用可能（200講座）
◆受動喫煙対策：有

【ふたばの里 ショートステイサービス】
小野市二葉町にある短期入所施設です。ご家族の介護を少しお休みしたい時や、在宅での暮らしが一時的に難しくなった時などに、ご利用者様が安心して過ごせる時間と場所を提供しています。

滞在中も、できるだけいつもと変わらない日常を送っていただけるよう、スタッフがそっと寄り添いながらサポートします。小さな笑顔や会話のやり取りが、私たちの大きな励みです。

短い期間のご利用でも、心から安心して過ごしていただけるよう、ふたばの里では、地域の方々の暮らしを温かく支えるケアを大切にしています。

未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます！

ご応募いただきましたら、弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
求人に関するお問合せもお気軽にご連絡下さい。
その際に以下の問い合わせ番号をお伝えいただくとスムーズです。

【お問い合わせ求人番号】
c6023

ジョイスリー株式会社
兵庫県加古川市平岡町新在家2丁目273-2
モリタトレードビル4F

0120-928-634

採用担当