求人詳細

更新日:2026年07月11日
※更新日時点の最新情報です

もう一度働きたいと思える介護施設◎経験を活かして、利用者様と向き合える介護を◎

特別養護老人ホームふるるは97床の施設ですが、介護職員はユニット毎に配属なので、日中10名、夜間20名の利用者様対応が基本です。
ユニットケアなので、見慣れた職員と過ごしている利用者様も笑顔や安心感から穏やかに過ごされています。

指導期間中は
・先輩職員がマンツーマンで指導行います。指導の進め方も相談しながら決めていくのでたくさん話しながら仕事を覚えていきましょう。
・質問は大歓迎!わからないまま、1人で悩むことはありません。何でも質問してください。前の施設とやり方が違うということもあるかと思いますが、ぜひ相談してください。
施設の手順を覚えていただいた後は、これまでの経験を活かして新しいケアを一緒に実現しませんか。

私たちは、
介護職員が「利用者様と向き合う」ことを大切にしています。
ケアに集中できるように、介護以外の負担を減らすことで生活に寄り添う時間を確保しています。
これまでよりも、一人ひとりと向き合えるので介護職として、もう一度やりがいを感じられる現場ですよ。
ふるるの事が少しでも気になれば、まずはご応募の上見学にお越しください!!

募集要項

職種
ユニット型特別養護老人ホームでの介護職員
雇用形態
正社員
仕事内容
勤務例-『早出』勤務の場合-
出勤
タイムカードを押してからユニフォームに着替えていただきます。
更衣室には個人ロッカーもあります。
7時
夜勤者の申し送りを受けて現場業務が開始します。
皆さんのお部屋を回って巡回、起床を促します。
8時
朝食の時間
食事は、給食会社が調理したものが現場に運ばれてきます。
ペアの職員と2人で10名の利用者様にお食事を提供しています。
10時
お食事も終わり、落ち着いた時間を過ごしていただく利用者様が多いです。
天気の良い日には短時間の散歩に行くなどしています。
12時
昼食の時間
食事の準備が終われば『遅出』の職員へ午前中の様子を引き継いで休憩に入ります。
14時
休憩後は、遅出の職員と協力して食後のケアを行います。
14時からはレクリエーション(喫茶や音楽レクなど)が開催の日もあるのでレクリエーションの付き添い等を行っています。
15時
おやつの提供
16時
更衣室で着替えを行い退勤します。ユニフォームは施設で洗濯するので持ち帰ることはありません。

ショート夜勤の現場なので、早出者がユニット10名の起床介助を行います。
夜勤者が更衣を済ませている、利用者様もおられるので無理せずに対応できます。
給与
給与
・基本給+固定手当 247,000円~294,000円

内訳
・基本給(180,000円~200,000円)
・特定処遇改善手当(8,000円~16,000円)
・処遇改善特別手当①(13,000円)
・処遇改善特別手当②(17,000円)
・資格手当(5,000円~18,000円)
・夜勤手当(6,000円×4-5回)

資格手当
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 5,000円
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 5,000円
・介護福祉士 18,000円
・介護支援専門員 20,000円
・夜勤手当 6,000円/回 月4、5回程
勤務地
特別養護老人ホームふるる
大阪府豊中市小曽根4丁目5-1
交通アクセス
【最寄り駅】
阪急宝塚線 庄内駅:徒歩15分
Osaka Metro 江坂駅:徒歩15分
※各駅から施設まで自転車貸出あり
※バイク通勤可(施設内駐輪場の使用可)
※車通勤可(駐車場は個人契約)
勤務曜日・時間
①早出 7:00~16:00
②    7:30~16:30
③    8:00~17:00
④    9:00~18:00
⑤日勤 10:00~19:00
⑥    11:00~20:00
⑦遅出 12:00~21:00
⑧夜勤 21:00~翌7:00
 ※休憩時間:①~⑦は1時間/⑧は2時間
資格・経験
介護職員初任者研修保有者以上の方
20代・30代・40代・50代の幅広い年代が活躍中

夜勤業務を含む勤務シフトの為、夜勤経験者(業界問わず)の方や、体力に自信のある方歓迎
未経験、ブランクある方もOK
休日・休暇
4週8休のシフト制
有給休暇/就労開始から半年後に10日取得 
その後は1年毎に1日ずつ増える(持ち越しは最大20日)
特別休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業
リフレッシュ休暇制度あり!
待遇
-長く働きやすい制度-
・社会保険完備(雇用保険/健康保険/厚生年金/労災保険)
・医療特約保険への加入制度あり
・退職金制度(正職員のみ)あり

-収入面に配慮した制度-
・宿直手当 6,000円/回
・子供手当 6,000円 第2子目から3,000円
・委員会手当 3,000円
・ユニットリーダー手当 30,000円
・サブリーダー手当 10,000円
・通勤手当 実費支給 上限20,000円/月
・食事代補助
※固定残業代なし
※試用期間3ヵ月(条件変更なし)
 
昇給あり 実績 1,500円~2,500円/月
賞与あり 実績 年2回 計3ヶ月分

応募方法

応募方法
お電話または「応募する」ボタンをご利用下さい。
こちらより折り返しご連絡させて頂きます。
面接時には履歴書(写真添付)をご持参下さい。
連絡先住所
大阪府豊中市小曽根4-5-1 「特別養護老人ホームふるる」
連絡先TEL
06-6336-8850
採用担当
坂本
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