更新日:2024年04月11日
※更新日時点の最新情報です
【結城店・正社員】経験を活かしてキャリアアップ！クルマ好きな仲間と楽しく働こう！♪《資格不要》
弊社は、おかげさまで創業７4年！創業地の下妻市を中心に桜川市、筑西市、結城市、坂東市と茨城県西地区に5店舗を運営しています。タイヤを通じて地元のお客様の安全安心を提供しております。
20代から50代と幅広い社員の方が活躍している職場で、最近は働き方改革、ワークライフバランスと連続休暇や年間休日の見直し等、働きやすい環境を整備しています。また、人事制度の導入で、しっかり頑張っている方が評価されるやりがいのある職場を目指しております。
県内トップクラスのブリヂストン特約店の弊社で、チームワークを意識し共に成長できるよう楽しく一緒に働きましょう！
- 自動車
- 乗用車
- トラック
- 建設車両
- フォークリフト
- 自動車整備士
- メカニック、タイヤ
- アライメント
- カー用品
- スタッドレス
- アルミホイール
- 軽作業
- 接客
- 販売
- サービス
- 配送
- 修理
- メンテナンス
- ハローワーク
- 資格不要
- 資格取得支援
- 経験者優遇
- 高卒以上
- ブランクOK
- 福利厚生充実
- 有給休暇
- 交通費支給
- 扶養手当
- 資格手当
- 固定残業手当
- シフト制勤務
- 人事制度導入
- 明るい職場
募集要項
- 職種
- ■タイヤ・カー用品の販売・取付・メンテナンス・修理
■卸先・事業所へのタイヤの取付作業や配送 など
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- ■タイヤ・カー用品（アルミホイール・ドラレコ・ナビ、AVなど)、エンジンオイル等の販売、
取付・修理のお仕事です。
■卸先・事業所などのお客様へのタイヤ取付・配送など。
※特に自動車整備士等の資格や経験が無くても始められます｡
※タイヤは乗用車から大型トラック・フォークリフト・建設車両等のタイヤ全般を
取り扱っています。
★簡単な作業から1つ1つ覚えていきましょう｡仕事の範囲が広がれば昇給されます！
◆一日のお仕事の流れ（一例です）
出勤→朝礼→開店準備（清掃等）→開店→午前業務（タイヤ販売･取付･配達等）→昼休憩
→午後業務（タイヤ販売･取付･配達等）→閉店準備（清掃等）→閉店→退勤
※下妻店、真壁店、坂東店、結城店、下館店（筑西）全て同様です。
- 給与
- ■月給：240,600円～382,820円
※固定残業代：20,600円～32,820円/13時間相当分が含まれております。
※13時間を超えて残業した場合は、別途残業代をお支払いします。
※給与は経験によって変動します。
■交通費：全額支給
■試用期間：最低3ヵ月
※基本給は正式採用時の95％を支給
※固定残業代は使用期間が終了した次月分から支給
《３０代年収例》
(1)年収500万円 (月給25万円＋交通費＋諸手当＋賞与年3回/30代店長)
(2)年収350万円 (月給22万円＋交通費＋諸手当＋賞与年3回/30代社員)
- 勤務地
- 【結城店（ミスタータイヤマン結城店）】
茨城県結城市結城9906
※通勤可能な範囲で他店舗への配属になる場合もあります
- 勤務曜日・時間
- ■1月・2月・5月～10月
8:30～18:00の間で実働8時間（休憩90分）
■3月・4月・11月・12月
8:30～19:00の間で実働8時間（休憩90分）
※繁忙期と閑散期で、メリハリのある勤務時間設定をしております。
※3月･4月･11月･12月は繁忙期なので、19時迄の勤務になります。
※1月･2月･5月～10月は残業はほとんど無いですが、固定残業代はそのまま支給されます！♪
＜閑散期の休日数＞
1月（10日）・2月（9日）・5月（12日）・6月（10日）・7月（10日）・8月（11日）
9月（10日）・10月（10日） ※2024年度の休日数となります。
- 資格・経験
- ＜必須＞
■高校卒業以上
■普通自動車免許（AT限定不可）
＜歓迎＞
■新卒・第二新卒
■業界経験のある方
※経験を考慮して給与が決定します。
■資格不問
★20代～50代のスタッフ活躍中！♪（全員、正社員です１）
- 休日・休暇
- ■シフト制 ： 6日～12日休み/月
※毎月、希望を考慮しております。
■連続休暇 ： ＧＷ（5連休）、夏季（6連休）、年末年始（8連休） ※2024年度例
■有給休暇制度/半年後に付与
※有給休暇.・特別休暇は気軽に取得OK！（取得実績良好です♪)
- 待遇
- ■社会保険完備
■交通費全額支給
■退職金制度(勤続3年～)
■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月､12月)
■業績賞与：業績に応じ＋1回支給
■役職手当（店長・チーフ・リーダー他）
■資格手当（自動車整備士・フォークリフト・大型自動車・玉掛け等）
■扶養手当
■永年勤続表彰制度
■従業員割引制度(タイヤ・カー用品等)
■各種研修制度有
■資格取得支援制度
■マイカー通勤可
※喫煙可能区域での業務なし
- 備考
- ■社歴は関係なくあなたの仕事に対する意欲や頑張りによって積極的に役職への登用を行っております。もちろん、中途入社のハンデはありません！
■明確な人事評価制度を導入
感覚的な評価ではなく、明確な評価基準の導入により、全社員に平等にキャリアアップの
チャンスがあります。 若くして店長職に上がる方も多数、待遇もアップします！
■入社する人の志望理由の多くは・・・
「職場の雰囲気が良かった！」 「安心して長く働けそうだ！」 「人間関係が決めて！」
と職場環境の良さを決めてに応募する方が多数おります。
■年2回の賞与の他に、業績賞与を10年連続で支給しています。
■ブランクがある方も、イチから丁寧に教えていきます。
■20代から50代の幅広い年代の方が活躍中！長く働ける安心の職場です♪
★ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。。
応募方法
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□選考の流れ□
▼応募(秘密､厳守します)
▼面接(肩の力を抜いてお話できればと思います)
▼採用(入社･勤務開始可能な日程は応相談)
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- 本社／茨城県下妻市下妻戊112
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- 090-5304-6498
- 採用担当
- 古橋
